≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー介護職の株式会社キャリアデザイン　介護事業部の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー

◆住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般◆
・データ入力
・施設清掃
・食事、入浴、排泄の介助
・起床、就寝の際の介助
・利用者様との会話、コミュニケーション・見守り・巡回（夜勤時）
・利用者様と散歩、買い物同行
訪問形式の支援になるので30分〜60分ご利用者様と1対1のコミュニケーションがしっかり取れます☆
ご利用者様と寄り添った介護がしたい方におすすめです！
☆要介護度平均4以上（介護度は高めですが看護師が24時間常駐している為、安心して働ける環境です◎）
・49床の利用者様への訪問介護業務
日中の介護スタッフは7〜8名が勤務
介護度が高い方には2名体制で対応
・看護師が常に常駐し安心の環境
介護度は高い施設ですが、常に看護師が常駐し、連携できる環境にあるので緊急時の対応も安心◎
・ひとりひとりの利用者様に向き合える環境
訪問時間は30分〜60分が一つの単位となっている為、おひとりおひとりにしっかり時間をかけた対応が可能です。
ご本人のご希望を伺いながら、何ができるのか考えながらの介護が実現できます。
＜入社後の研修体制＞
・OJT期間は常に先輩スタッフのサポートのもと研修
・管理職との定期面談。入社後1か月は人事との面談もあるため、施設では相談しづらい悩みもご相談ください。

【応募資格】
【必須】
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

【勤務形態】
シフト制
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・◎月9〜10日休み（月2回希望休取得可）
・◎年間休日120日
・◎年次有給休暇
・◎産前・産後休暇
・◎育児・介護休暇

【賞与】
【賞与】あり　年2回計1.5ヶ月分（昨年度実績）

【賃金の説明・補足】
月給 227,300円〜
☆昇給あり
☆賞与あり：年2回計1.5ヶ月分（昨年度実績）

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 年齢要件: ~ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
• 【必須】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

特記事項

【待遇・福利厚生】
※車通勤の場合も支給あり
車・バイク・自転車通勤可（駐車場あり）
休憩室あり
退職金あり（勤続5年以上）
再雇用制度あり（70歳まで）
社内施設の割引利用 ※飲食店・福祉旅館など
健康診断実施
勤続永年表彰（5年・10年）
受動喫煙対策：屋内禁煙
年末年始手当
弊社農場で収穫された野菜の購入
福祉用具割引購入
資格取得支援制度
ハピネス親子応援団（入学祝い金）
インフルエンザ予防接種補助
Eラーニング無料受講
慶弔金

【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/有料老人ホーム
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）