≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー介護職の株式会社キャリアデザイン　介護事業部の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー

◎複合型施設（看護小規模多機能：通い、訪問介護、訪問看護、泊り）における介護業務全般◎

※登録定員29名
在宅生活を続けられる利用者に必要な支援を行う
施設利用時は、入浴・排泄・食事の介助のほか送迎業務
訪問介護利用時は、買い物支援・掃除支援など

【応募資格】
【すべて必須】
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいづれかの資格保有者
・62歳以下（定年年齢を上限）
・普通自動車運転免許

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)
��7時00分〜15時30分
��8時30分〜17時00分
��12時00分〜20時30分
��14時00分〜22時30分
��22時30分〜翌7時0分
※休憩60分
※月平均時間外労働時間10時間
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・休日8〜9日/月（月の勤務表による）
・年間休日112日
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・年次有給休暇は入職から3ヶ月後に付与（入職日により最大10日）
・年末年始休暇5日
・夏季休暇3日（入職初年度のみ0〜3日）

【賞与】
【賞与】あり　年2回計3.45ヶ月分（実績）

【賃金の説明・補足】
月給 208,000円〜249,000円
【内訳】
基本給：132,600円〜192,700円
特殊業務手当：12,000円〜19,300円
処遇改善加算手当：31,000円
地域職種調整手当：30,900円〜0円
資格手当：1,500円〜6,000円/月
・初任者研修：1,500円/月
・実務者研修：3,000円/月
・介護福祉士：6,000円/月
夜勤手当：6,000円/回
早遅出手当：500円/回
皆勤手当：3,000円/月
住宅手当　※法人規程により支給
扶養手当　※法人規程により支給
昇給あり：月あたり1,500円〜（実績）
賞与あり：年2回計3.45ヶ月分（実績）

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 年齢要件: ~ 63歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

特記事項

【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/小規模多機能型居宅介護施設
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）