【正社員】岡山市東区でホームヘルパー2級/月給211000円のライフワンズ株式会社の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

サ高住＜医療型サービス付き高齢者住宅＞でのお仕事です
平成25年10月OPEN


サービス付き高齢者向け住宅（60名定員）での訪問介護業務
※生活支援は専任部署が担うので除外
手厚い人員配置と処遇改善加算
日中は概ね介護職18名、看護職5名、リハビリ6名が勤務して
おり、人員配置は厚くしております。
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には１級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
06:00-15:00
08:30-17:30
11:00-20:00
16:30-09:30休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 2日
年末年始休暇 4日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（※月2回希望休取得可能）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　211,000円〜
給与上限：月給　257,260円

基本給　155,000円〜165,000円
夜勤手当　9,000円／回・5回／月
処遇改善手当　40,000円〜52,800円
特定処遇改善手当　10,000円〜30,000円
処遇改善支援手当 6,000円〜9,460円
給与支払日　毎月固定（月末）日締　翌月15日支払い

昇給あり　年1回（0円〜1,000円／月）

（その他手当等付記事項）
＊喀痰吸引等研修　第1号認定手当　5,000円
賞与あり　前年度実績 年2回・2.8ヶ月分

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 年齢要件: ~ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方

特記事項

日中は概ね介護職18名、看護職6名、リハビリ6名が勤務しており、人員配置は厚くしております。夜勤は介護職3名体制です。
◎喀痰吸引等研修第1号認定取得に力を入れているサ高住☆
未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　60歳
再雇用　65歳まで
退職金　あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　定額まで支給　月上限25200円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
（求人に関する特記事項）
・＜医療的ケア＞第1号認定研修が働きながら受講できます。
（奨学金制度あり）
　医療的ケアとは介護職員等でできる喀痰吸引、経管栄養の管理業
　務のことです。第1号認定は最上位の認定です。



◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限25200円

（求人に関する特記事項）
・＜医療的ケア＞第1号認定研修が働きながら受講できます。
（奨学金制度あり）
　医療的ケアとは介護職員等でできる喀痰吸引、経管栄養の管理業
　務のことです。第1号認定は最上位の認定です。

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）