【正社員】練馬区[イリーゼ練馬石神井台]の介護福祉士のお仕事です/月給245500円〜[求人ID:187433]
ライフワンズ株式会社 / 正社員【人材紹介】 / 2024年04月22日更新
給与 | 月給 24万5500円 〜 30万1000円 |
勤務地 | 東京都練馬区 |
職種 | 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事 |
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お仕事詳細
- 仕事内容
介護付有料でのお仕事です
介護業務全般
・食事、入浴、排泄など日常生活の介助
・イベント企画、運営 など
有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。
ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。
具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。
【応募資格】
介護福祉士をお持ちの方
【勤務時間】
07:00-16:00
09:00-18:00
10:00-19:00
16:30-09:30休憩時間(日勤) 65分
休憩時間(夜勤) 70分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制
夏季休暇
冬季休暇
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(夏季、冬季あわせて7日)
有給休暇 あり (6ヶ月経過後)
【給与詳細】
給与下限:月給 245,500円〜
給与上限:月給 301,000円
基本給 120,000円〜146,000円
資格手当 10,000円〜
(介護福祉士)10,000円〜
夜勤手当 6,000円/回・4〜5回/月
処遇改善手当 35,000円〜
地域手当 46,000円
職種手当 500円〜30,000円
子ども手当 8,000円/1人
住宅手当 (賃貸)15,000円(持家)10,000円
徒歩・自転車通勤手当 2,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い
昇給あり 年2回
固定残業手当は、時間外労働の有無に関らず(下限)6.5h〜(上限)6.1h分を支給し、超過した場合は別途支給賞与あり 前年度実績 年2回・2.6ヶ月分- 応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有
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- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 介護福祉士をお持ちの方
- 特記事項
イリーゼでは私たちと一緒に仕事がしたいという方を募集しています。『人と人の和を大切に、ひとつの輪となり、暮らしを永遠に支えたい』目指しているのはあなたに会えてよかったといわれる介護サービスの実践です。
お客様に感動される介護を目指して、私たちと一緒に成長していきましょう!
未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備
学歴不問
【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用 あり
退職金 あり(勤続5年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 可
通勤手当 定額まで支給 月上限30000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
転勤あり
◆試用期間:あり(2ヶ月 住宅、子ども手当なし、基本給-10,000円)
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり (6ヶ月経過後)
◆車通勤:車通勤可※応相談、通勤手当月上限30000円
転勤あり
定年65歳
再雇用あり
退職金あり(勤続5年以上)
★屋内禁煙★- 応募受付
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現在受付中(採用者が決まり次第終了)
アピール
未経験者歓迎
昇給あり
学歴不問
育児休暇あり
マイカー通勤可
社内禁煙
求人情報詳細
職種 | 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事 |
雇用形態 | 正社員【人材紹介】 |
給与 | 月給 24万5500円 〜 30万1000円 |
勤務時間 | 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:30-09:30 |
休日 | シフト制 |
待遇 | 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください |
勤務地
詳細 | 東京都練馬区 石神井台4-8-14 |
最寄り駅 | 西武鉄道新宿線 武蔵関 |
アクセス | 西武新宿線 西武池袋線 武蔵関駅 【武蔵関】徒歩14分 【大泉学園】バス13分 |
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ライフワンズ株式会社の企業情報
企業名 |
ライフワンズ株式会社 |
住所 |
〒153-0051 |
代表者 | 野村 大介 |
設立 | 2008年09月 |
従業員数 | 非公開 |
事業内容 | 人材紹介事業 |
会社PR | 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。 |