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特別養護老人ホームメルヴェイユ吹田(特養)介護職の正社員のお仕事/月給182000円〜(吹田市)

株式会社FIELD  / 正社員【人材紹介】  / 特別養護老人ホームでのホームヘルパー2級 / 2024年05月02日更新

 
給与 月給 18万2000円 〜 28万5000円
勤務地 大阪府吹田市
職種 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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お仕事詳細

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般。
1ユニット10名のつくりとなっておりますので、ご利用者の生活に合わせた介護提供が出来ます。


【勤務時間】
基本勤務時間
(基本勤務時間)
早出7:00〜16:00
日勤9:00〜18:00
遅出12:00〜21:00
夜勤21:00〜翌7:00(夜勤2時間休憩)


【休日】
月9日の年間108日公休


【アクセス】
阪急京都本線 正雀駅から徒歩で3分
京都線 岸辺駅から徒歩で4分
阪急京都本線 摂津市駅から徒歩で20分

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有
  • 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
  • 初任者研修の資格をお持ちの方
特記事項

■長期休暇・特別休暇
介護・育児・産前産後休暇・生理休暇(1日)
その他、リフレッシュ休暇なども活用すれば、さらに年間休日がUP!


【給与備考】
月給 182,000円 〜 285,000円

★月例支給額の一例★
介護福祉士・サブリーダー、夜勤6回/月
・基本給    16,1000円(以下手当含む)
・資格手当   25,000円
・処遇改善手当 18,000円
・調整手当    2,000円
・役職手当   16,000円
      合計222,000円

別途支給
・夜勤手当   33,000円(5,500円/1回・6回分)
・季節手当(賞与年2回)207,100円/1回
・交通費全額支給(法人規定により)
・年末年始手当(12月30日〜1月4日夜勤明けまで)5,000円/回
・処遇改善再分配 約30万程度(H30年度実績・6月末に支給)

★年間合計 3,700,000円以上★(年末年始手当除く)

応募受付

現在受付中(採用者が決まり次第終了)

アピール

  • 交通費別途支給

  • 制服あり

  • シフト制

  • 育児休暇あり

  • 資格がとれる・取得支援あり

 

求人情報詳細

職種 ホームヘルパー > 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態 正社員【人材紹介】
給与 月給 18万2000円 〜 28万5000円
勤務時間 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
休日 シフト制/月9日の年間108日公休
待遇 社会保険完備
退職金あり
制服貸与
研修費用や資格更新費用など、一部補助します!
★くるみんマーク取得法人です★
くるみんマークとは、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。
特に女性の方が、働きやすい環境がここにはあります。

勤務地

詳細 大阪府吹田市 岸部南1丁目4−24
最寄り駅

阪急電鉄京都線 正雀

アクセス

詳細は仕事内容欄【アクセス】をご参照ください

 
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※採用担当者名と連絡先は応募後に表示されます。
採用担当者へ問い合わせる場合は「企業に質問する」ボタンからお問い合わせ下さい。

株式会社FIELDの画像

株式会社FIELDの企業情報

企業名

株式会社FIELD

住所

〒651-0085
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1−14 サンシポートビル 6F

代表者

西野篤志

設立

2016年10月

資本金

10000000

従業員数

6

事業内容

介護医療に特化した人材紹介事業

会社PR

フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

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