【契約社員(日勤のみ)】札幌市西区でケアマネジャー（介護支援のライフワンズ株式会社の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

特養でのお仕事です


老人施設入所者・ご家族等への相談業務及び生活支援、ケアプラン作成等
・介護業務や夜勤などはありません
・雇用期間満了後、1年毎の更新の可能性あり
「働き方改革関連認定企業」
札幌市ワーク・ライフ・バランスplus認証企業
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方要経験実務経験


【勤務時間】
08:00-17:00
11:00-20:00
08:30-17:30
09:00-18:00
11:30-20:30休憩時間（日勤） 60分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制月8休
冬季休暇 3日
産前・産後休暇有
育児休暇有
看護休暇有
（休日は毎月希望を考慮して決定します
看護休暇取得実績 あり）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給 253,900円〜
給与上限：月給 330,600円

基本給 215,900円〜272,600円
資格手当 30,000円〜50,000円
処遇改善手当 8,000円
住宅手当 〜14,000円
扶養手当 5,000円〜
給与支払日 毎月14日締 当月25日支払い

昇給あり 年1回（900円〜／月）
賞与あり 前年度実績 年2回・2.00ヶ月分

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
• 要経験実務経験

特記事項

法人の理念は「協調と調和」「感謝と思いやり」です。道内道外の研修を実施し、自己啓発を支援します。
【年収400万も可能☆】マイカー通勤できます◎未経験の方も大歓迎！夜勤なし日勤のみの正社員募集☆
給料多め,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,正社員登用制度あり,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　なし
再雇用　なし
退職金　なし
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　定額まで支給　月上限40000円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
・制服の貸与あり
・賞与は1年経過後、年2回計2ヶ月分支給（考課評定により賞与上乗せあり）
・本俸及び資格手当は経験を考慮して決定します。
・正職員への登用制度あり
・正職員は賞与3ヶ月分。退職年金手当月5,000円あり


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可駐車場代：1,000円／月or50円／日、通勤手当月上限40000円

・制服の貸与あり
・賞与は1年経過後、年2回計2ヶ月分支給（考課評定により賞与上乗せあり）
・本俸及び資格手当は経験を考慮して決定します。
・正職員への登用制度あり
・正職員は賞与3ヶ月分。退職年金手当月5,000円あり
定年なし

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）