老人保健施設 花トピア可児でケアマネジャー（介護支援専門員）のコネクシア株式会社の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

《無資格・未経験者大歓迎★》育休取得実績あり♪昇給・賞与も充実◎単身用寮完備◎医療法人馨仁会が運営する老人保健施設で新たな一歩を踏み出しませんか？

●4週8休のシフト制に加え、勤務2年目からはリフレッシュ休暇も支給！仕事とプライベートの両立を実現できます☆
●社会保険が完備され、退職金制度も整っているので、長期的に安心して働ける環境です。育児休暇の取得実績も豊富で、家庭との両立もサポートします♪
●介護業界の経験がない方でも心配無用！先輩スタッフが丁寧に指導し、安心して業務に取り組めるようサポートします。多くの未経験者が活躍中ですので、あなたもきっと馴染めますよ。

不安や疑問を抱えたまま働く必要はありません。私たちはあなたの成長を全力で支援します。ぜひ気軽にご応募ください。あなたからのご応募を心よりお待ちしています。


【休日】
4週8休制、年間休日107日、育児休業(取得実績あり) 、リフレッシュ休暇(2年目より) 、有給休暇(法定通り)


【給与詳細】
【月給】23万1,500円〜26万3,500円
（内訳）
基本給　15万500円〜17万500円+ 諸手当81,000円〜93,000円
《その他手当》
精勤手当　1万円
住宅手当
家族手当
食事手当
資格手当　3,000円〜8,000円
処遇改善手当　平均4万円程度/月
夜勤手当　2万8,000円〜3万5,000円
通勤手当　上限2万900円/月（実費支給）
【昇給】あり（1月あたり1,800円〜3,600円/前年度実績）
【賞与】年2回（計3.60ヵ月分/前年度実績）


【福利厚生】
交通費実費支給（上限2万900円/月）、入居可能住宅あり(単身用/入居費月額1万2,100円)、無料駐車場完備、退職金制度（勤続3年以上）、定年制（一律60歳）、再雇用制度（上限65歳まで）　制服貸与

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 年齢要件: ~ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方

特記事項

【特徴】
未経験者歓迎
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）