児童指導員／送迎務なし♪／★児童発達支援施設★／資格不問／月の株式会社アスカの詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

＼子どもたちの小さな成長に寄り添い、
「できた！」を一緒に喜べる仕事です。／

子どもたちに寄り添う発達支援・療育のお仕事です♪

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☆オススメポイント☆
・年間休日120日以上＋有休初月付与
（年間休日実質130日以上！）
・送迎業務なし♪
・月給25万円以上！
・駅チカでストレスフリー♪

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【仕事内容】

発達障害、自閉症、学習障害、ADHD等
発達が気になるお子さまへのサポートを
おこなっています。

・一人ひとりの個性や特性に合わせた
『オーダーメイド』の指導をする先生として
保育・指導業務全般をおまかせします★

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お気軽にご相談ください(^^♪





【求める資格】
保育士／幼稚園教諭第二種／社会福祉士／小学校教諭普通免許／児童指導員任用資格／公認心理師

【活かせるスキル】
・保育士
・社会福祉士／精神保健福祉士
・理学療法士／作業療法士／言語聴覚士
・臨床心理士／公認心理師／臨床発達心理士
・教員免許（幼・小・中・高・特支 ※養護教諭除く）
・児童指導員任用資格

対象の資格をお持ちの方であれば、ご経験は問いません♪
研修制度も充実しているので、療育未経験の方でも安心です！


【給与補足】
＊基本給：209,500円〜247,700円
＊ライフプラン手当：10,000円
＊固定残業代：33,900円〜38,200円（20時間分）
※超過分については別途支給

☆想定年収　325万円〜395万円
・賞与あり（年2回）
　　年2回 (5月,11月)　

・交通費：上限50,000円


【勤務時間】
勤務時間例：08:30〜17:30、09:00〜18:00、09:30〜18:30
勤務時間（時間外）：あり
休憩：60分
勤務時間（補足）：変形 / 1か月単位


【休日】
＊シフト制（基本的に週2日以上の休日あり）
※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能
※夏期、年末年始、特別休暇、有給休暇（入社初月から付与）
＊年間休日：120日 程度【規程の休日と有休を合わせると、年間130〜140日程度の休暇取得が可能】


【待遇】
◇社会保険完備

【社員のちがいにあわせた人事制度】
・週4日勤務選択可能　※入社時の適用は不可
・兼業可能
・定年制なし
・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能
・最大6年の育児休業　※保険適応範囲は法規定による

【社員と家族のためのサポート】
・健康サポートグループの設置
・健康診断・予防接種の補助
・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する
　福利厚生サービスの利用可
・コンディションアンケートの実施
・有給休暇を入社初月に付与
・育児・介護時短制度
・産前産後休暇、介護休暇あり

【保険・年金制度】
・確定拠出型年金制度
・確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金）
・会社de賃貸制度（賃貸借契約を法人契約にし、家賃を給与支給額から減額できる制度）
・従業員持株会あり

【コミュニケーション】
・事例発表イベントあり
・社内公募制度
・従業員向けポータルサイトあり

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【求める資格】をご参照ください
• 大学・短大・専門学校卒に限る

特記事項

＝保護者と連携しながら子どもの成長をサポート＝
東京メトロ東西線の行徳駅より徒歩6分のところにLITALICOジュニア行徳教室は位置しています。
保護者と一緒に子どもの成長をサポートすることを大切にしており、保護者との連携を密にとっています。
毎授業後には、保護者へのフィードバックの時間を用意。
授業での様子やポイント、家庭での様子の相談などを丁寧に行っています。
また、保護者向けのサービスとしてペアレントトレーニングを提供しています。
親も子どもも楽しく日常生活を送れるようにサポートしていますよ。


＝やりがいを感じながら長期的に働ける職場＝
LITALICOジュニア行徳教室の運営元である株式会社LITALICOでは、社員がやりがいをもって働き続けられる職場環境を整えています。
1クラスあたり最大6名までを定員としているので、一人ひとりに合わせた療育を通してじっくり子どもと向き合うことが可能。
また、入社後には業務を一人で担当するまでに手厚い研修制度が用意されています。
育成担当者と共に日々自分の成長具合を振り返りながら着実にステップアップできるので、初めての仕事でも安心して取り組める環境の整った職場ですよ。

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）