保育士/賞与年2回5ヶ月/完全週休2日制/扶養手当あり/退職金制度あり/好待遇の正社員求人です♪
株式会社アスカ / 正社員【人材紹介】 / 私立認可保育園で保育士 / 2026年09月02日更新
| 給与 | 月給 23万7800円 〜 26万8600円 |
| 勤務地 | 長野県千曲市 |
| 職種 | 保育士 |
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お仕事詳細
- 仕事内容
千曲市にある認可保育園さんで
正社員保育士のお仕事になります♪
☆賞与年2回5ヶ月支給♪
☆扶養手当・寒冷地手当あり
☆土曜勤務の際には振替休日あり♪
☆完全週休2日制
☆経験考慮あり
☆シフトは基本的にナシ!
☆8:30〜17:30の固定時間勤務♪
【お仕事内容】
複数担任クラスで保育業務になります!
定員90名で各クラス15〜20名程度です。
ご経験など相談乗ります♪
・健康チェック
・遊びや活動の見守り
・おやつの食事補助
・午睡チェック
・保護者対応 など…
ご不明な点ありましたら
お気軽にお問い合わせください!
【求める資格】
保育士
【活かせるスキル】
保育士資格があればブランクOK!
【給与補足】
・基本給
220,000円〜240,000円
・経験考慮あり
・特殊業務手当
基本給の4%(8,800円〜9,600円)
・交通費支給
上限8,000円まで
・処遇改善手当
※業務実績に応じて支給
・賞与あり(年2回/合計5ヶ月)
昨年度実績
・交通費:上限8,000円/月
【勤務時間】
勤務時間例:08:30〜17:30
勤務時間(時間外):なし
休憩:60分
月〜金の週5日勤務
年に数回土曜日出勤あり
※平日代休あり
【休日】
土曜日 日曜日 祝日
完全週休2日制
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇- 応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有
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- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 保育士
- 大学・短大・専門学校卒に限る
- 特記事項
=子育て家庭に寄り添ったサポートを実施=
園舎が立地している長野県千曲市は、日本遺産に登録された姨捨の棚田がある美しい景観と交通利便性の高さが魅力の地域。
園では未就園児を対象に、園庭開放を実施しています。
地域で暮らす親子とのつながりを大切にし、子育て家庭に寄り添っていますよ。
また、近隣中学校との交流の機会を設けています。
学生との関わりの中で、子どもたちはコミュニケーション能力を養っています。
また、憧れや尊敬といった気持ちが芽生え、物事への意欲を高めていきますよ。
=日々の保育を通して多角的な育ちを促す=
徳応院保育園では、保育目標の1つに「誰とでも仲良くでき、思いやりのある子ども」を掲げています。
年間行事としておはなまつりを実施し、優しい気持ちを育むことに努めていますよ。
また、座禅の時間や定期的にヒップホップダンスを保育に取り入れています。
静寂の中で心を落ち着かせる時間と音楽に合わせて自己表現をする時間の双方を大切にし、子どもの育ちを多角的にサポートしていますよ。
さらに、食育活動では野菜の栽培や収穫体験を通して、命をいただくことへの感謝の気持ちを養っています。
【ピアノスキル】
不問
【休みの取りやすさ】
理解のある保育園です。- 応募受付
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現在受付中(採用者が決まり次第終了)
アピール
交通費別途支給
高収入
40代活躍中
シニア・60代以上活躍中
残業なし
土日祝日が休み
主婦(主夫)歓迎
女性活躍中
育児休暇あり
研修制度充実
マイカー通勤可
求人情報詳細
| 紹介先企業名 | 徳応院保育園 |
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員【人材紹介】 |
| 給与 | 月給 23万7800円 〜 26万8600円 |
| 固定残業代 | 固定残業代はありません |
| 勤務時間 | 勤務時間例:08:30〜17:30 |
| 休日 | 土曜日 日曜日 祝日 |
| 待遇 | ・産前産後育児休暇 ・有給休暇付与 ・社会保険 加入 (雇用保険、労災保険 健康保険、厚生年金) ・退職金制度 有 ・賞与年2回支給 ・寒冷地手当 ・扶養手当 ・マイカー通勤OK ・駐車場完備 ・夏季休暇あり ・年末年始休暇あり |
| 加入保険 | 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険 |
勤務地
| 詳細 | 長野県千曲市 大字中201-2 |
| 最寄り駅 | しなの鉄道 千曲 |
| アクセス | しなの鉄道線 千曲駅 車10分 |
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株式会社アスカの企業情報
| 企業名 |
株式会社アスカ |
| 住所 |
〒370-0849 |
| 代表者 | 加藤 秀明 |
| 設立 | 1994年06月 |
| 従業員数 | 250 |
| 事業内容 | 保育士・幼稚園教諭の人材派遣・人材紹介 |
| 会社PR | 業界最大規模の保育求人案件数 |
| 許可番号 | 10-ユ-300003 |

