【神奈川県横浜市】児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事(正社員)
株式会社アスカ / 正社員【人材紹介】 / 児童発達支援管理責任者のお仕事 / 2026年04月01日更新
| 給与 | 月給 35万円 〜 35万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区 |
| 職種 | その他の保育士・教育職 |
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お仕事詳細
- 仕事内容
児発管/新規OPEN/完全週休2日/ホワイト企業認定
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2026年春に新規オープン予定!
運動療育を中心に支援を行っています
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■ お仕事内容
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運動療育に力を入れている
療育施設にて児発管のお仕事です
☆主な業務
・児童の支援計画作成、提供サービスの管理
・児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し
・児童、ご家族からの相談
・他の指導員に対する技術指導 など
■ ホップステップについて
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運動療法を中心とした療育施設でお子さんの
発語・発声・発音の向上を目指し楽しく
学びながら成長をサポートしています。
運動以外にも学習支援や工作、お料理体験
などを通じてお子さんたちの学習能力と
コミュニケーションを最大限にサポート
しています♪
【求める資格】
児童発達支援管理責任者
【活かせるスキル】
・児童発達支援管理責任者研修 受講
・相談支援従事者初任者研修 受講
・資格に応じて必要な実務経験を有する方
または
・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方
ご自身が該当するか不明な方はお気軽にお問い合わせください!
【給与補足】
【給与内訳】
基本給:180,000円
処遇改善加算:120,000円
【別途支給】
インセンティブ
奨学金返済手当:上限10,000円まで
住宅手当:10,000〜20,000円
バースデーギフト
◆昇給あり
・賞与あり(年2回)
業績評価により支給あり
年に2回表彰・褒章制度あり!(金一封)
ありがとう賞・ホスピタリティ賞・地域貢献賞・新人賞・実行賞など
日々の頑張りがしっかり評価される体制です!
・交通費:あり
【勤務時間】
08:00 〜 19:00 の間 8時間程度
勤務時間(時間外):月平均20時間
休憩:60分
勤務時間(補足):変形 / 1か月単位
【休日】
日曜日
◇完全週休2日制
◇年間休日115日
◇年末年始休暇(4日)
◇リフレッシュ休暇(6日)
◇有給休暇
◇特別休暇
(慶弔休暇、生理休暇、ハネムーン、出産立ち合いなど)
◇育児休暇
有給休暇の取得しやすい環境です!
児童発達支援管理責任者/正社員/2026年4月新規オープン!/運動療育/完全週休2日制/残業少なめ/健康経営優良法人・ホワイト企業認定取得!/プライベート大切にしながら働けます♪- 応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有
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- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 児童発達支援管理責任者
- 大学・短大・専門学校卒に限る
- 特記事項
【ピアノスキル】
不問
【休みの取りやすさ】
家庭都合の休みOK!- 応募受付
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現在受付中(採用者が決まり次第終了)
アピール
未経験者歓迎
交通費別途支給
高収入
昇給あり
40代活躍中
50代活躍中
シニア・60代以上活躍中
シフト制
主婦(主夫)歓迎
育児休暇あり
研修制度充実
求人情報詳細
| 紹介先企業名 | ホップステップ岸根公園(仮称) |
| 職種 | その他の保育士・教育職 |
| 雇用形態 | 正社員【人材紹介】 |
| 給与 | 月給 35万円 〜 35万円 |
| 固定残業代 | 固定残業代はあります 【固定残業代(残業手当)】 50,000円 【固定残業代(想定残業時間)】 23時間 【固定残業代(補足)】 超過分は法定通り支給 ※実質残業時間は20時間程度です |
| 勤務時間 | 08:00〜19:00 の間 8時間程度 |
| 休日 | 日曜日 |
| 待遇 | ◇社会保険完備 ◇社内懇談会参加費負担 ◇表彰・褒章制度 ◇健康診断年1回 ◇インフルエンザ予防接種一部負担あり ◇iDeCoプラス加入可 ◇バースデーギフトあり ◇ヘアカラーOK ※規定あり ◇ネイルOK ※規定あり ◇資格取得支援 ◇研修制度 ◇引っ越し手当※規定あり ◇住宅手当※規定あり ◇奨学金返済手当※規定あり |
勤務地
| 詳細 | 神奈川県横浜市神奈川区 六角橋6-29-11 |
| 最寄り駅 | 横浜市ブルーライン 岸根公園 |
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株式会社アスカの企業情報
| 企業名 |
株式会社アスカ |
| 住所 |
〒370-0849 |
| 代表者 | 加藤 秀明 |
| 設立 | 1994年06月 |
| 従業員数 | 250 |
| 事業内容 | 保育士・幼稚園教諭の人材派遣・人材紹介 |
| 会社PR | 業界最大規模の保育求人案件数 |
| 許可番号 | 10-ユ-300003 |

