S-1209/【保育士/小規模保育園】[正]◆越谷レイクタウのゆくさ 株式会社の詳細画面

お仕事詳細

仕事内容

【仕事内容】
■0〜2歳児の保育業務全般
・子どもや保護者に寄り添った保育
・お昼寝のサポート
・食事、歯磨きの補助
・おむつ替え
・制作物の作成　など

＼オススメポイント／
■従業員満足度83.1％
■全職員の約60％が20〜30代
■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制
■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制
■入社時より有給休暇付与！

求人番号：S-1209

【施設形態】
小規模認可園

【経験】
経験の浅い方歓迎！ミドル活躍中！第二新卒歓迎！ブランク歓迎！
※保育園、幼稚園、こども園などでの保育業務 実務経験者尚可！

【年齢】
不問


【給与詳細】
月給：221,000円〜
※経験加算あり
※残業代は、実費支給

・基本給：171,500円〜
・資格手当：13,000円
・能力手当：10,000円
・処遇改善手当：13,500円
・特別処遇手当：12,000円
・経験加算手当：1,000円〜
・住宅手当：20,000円（対象者のみ）

※試用期間6ヶ月あり（期間中は以下条件変更あり）
※能力手当：3,000円

【勤務時間】
07：00〜19：30
※開園時間のうちシフト勤務(8時間労働)
※一年単位の変形労働時間制
※週休二日制

【休憩時間】
休憩1時間

【休日・休暇】
■週休2日制
日曜・祝祭日（土曜日出勤は月1回程度です）
■年間休日116 日程度　※カレンダーによる
■シフト制
■有給休暇（入社時より付与）
■年末年始休暇
■介護休暇
■育児休暇
■産前産後休暇

応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ●要保育士資格
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る

特記事項

【この求人の特徴】
/ブランクOK/車通勤OK/賞与あり/福利厚生充実/社会保険完備/駅徒歩圏内

【応募後のフロ―など】
▼ご応募
＜ご応募後、担当者より日程確認などのご連絡を差し上げます♪＞
職場見学の調整や、スタート前の不安解消までしっかりサポート！
これまでのご経験やご希望の働き方など、お気軽にお話しください。
就業後も丁寧なフォローで、安心して働ける環境づくりを心がけています♪

▼面談・職場見学について
＜ご希望の方は、事前の職場見学も可能です♪＞
「初めての職場で不安…」という方も安心していただけるよう、見学日程の調整や事前情報のご案内を行っています。
見学後にご自身で判断いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。

▼就業開始までの流れ
＜同じ担当者が、就業前のご不安にも丁寧に対応します♪＞
就業前に気になる点や不安があれば、いつでもご相談ください。
ブランクがある方や子育て中の方でも、無理なくお仕事を始められるよう丁寧にご案内します。

▼ブランクのある方も安心の研修制度があります★
※入社研修・OJT研修・リーダーシップ研修・定期面談

▼持ち帰り残業をしない・させない風土があります！
「担任制」ではなく「業務分担制」を導入し役割分担を行うことで、仕事の持ち帰りや無駄な残業ゼロを目指しています。

▼ライフステージが変わっても続けられる職場環境作り
産休育休復帰率の高い職場です。お子さんの発熱等があっても休みの取りやすい、融通の利く職場環境です。ライフステージが変わったとしても、退職せずに勤務し続けることの出来る職場環境となっています。

▼『一人ひとりの子どもに寄り添った保育』を提供しています
・母親に近い愛情を持って、子どもとたくさん関わる保育
・保護者と深く関わり、一人ひとりの子どもに合わせた成長をサポート
・職員も一緒に楽しめる保育
これらを大切にして、日々の保育を実践しています。

▼保育理念
「保育サービスを通し地域の方々、保護者の皆様、子供たちに喜びや幸せや感動を提供し、夢の実現や幸せになる応援をする」を理念として日々の保育に取り組んでいます。

応募受付

現在受付中（採用者が決まり次第終了）