≪あさかの杜ケアコミュニティそよ風/管理栄養士/栄養士募集≫(11015)
株式会社SOYOKAZE Staff Company / アルバイト / 正規フルタイム社員の管理栄養士・栄養士 / 2024年05月14日更新
給与 | 月給 17万円 〜 |
勤務地 | 福島県郡山市 |
職種 | 栄養士 |
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お仕事詳細
- 仕事内容
お客様の食事形態を把握し、
地域ごとに味の調整を行ったり、
調理業務にも携わっていただきます。
イベント時にはイベント食の企画提案も!
配膳や下膳も行っていただくので、
お客様と直接お会いできる機会があります。
[主な業務内容]
*食事箋などの作成・提出
*食材発注(専用ソフト使用)
*献立の編集
*食材費の管理
*厨房内清掃などの補助業務
*調理補助(仕込み・調理・盛り付け)
<応募資格>
・管理栄養士または栄養士の資格をお持ちの方
※調理業務の経験は問いません。
<給与備考>
【月給】170,000円〜180,000円
<諸手当等>
◆交通費支給 : 当社規定あり
※資格・経験等により異なります。
<勤務時間>
早番)6:00〜15:00
日勤)8:30〜17:30
遅番)10:30〜19:30
※シフト制
※休憩時間60分
▼時間外勤務時間
月平均10時間以内
【1日のスケジュール例 : 早番スタッフ】
■06:00 出勤、メニュー及び材料の確認
■06:30 ショートステイのご利用者様の
朝食を調理
■08:00 朝食
■08:30 朝食の片付け
■10:00 休憩
■11:00 ショートステイ・デイサービスの
ご利用者様の昼食を調理
■12:00 昼食
■13:30 昼食の片付け
■15:00 業務終了
※シフトによって就業時間は異なります。
<休日休暇>
■年間休暇124日!
(年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動)
■有給休暇(法定通り)
<待遇>
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆車通勤可- 応募資格年齢・性別制限など法律遵守項目は特記事項欄に例外事由の記載有
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- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 資格が必要なお仕事です ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。
- 特記事項
★あさかの杜ケアコミュニティそよ風(011015/J/栄養士)★
福島県郡山市にある介護施設
【あさかの杜ケアコミュニティそよ風】にて
『管理栄養士・栄養士』を募集します!
温かみのある木目基調の平屋で
開放感のある介護付き有料老人ホームです。
施設の周りは、田んぼ、畑、小川、散歩道などで自然が豊かです。
クリニックが隣接しており、主治医に相談しやすく指示を仰げます。
【居室数】42室
【要介護度】3.0程度
【スタッフ体制】
日中 : 介護職6〜7名、看護職1名
夜勤 : 介護職2名
【スタッフ構成】8割女性、幅広い世代の職員が活躍中
【車通勤】可能
ご利用者様と楽しく接する事が出来る方歓迎です。
1〜2ヶ月、しっかり先輩スタッフが指導してくれます。
□□働きやすさに自信あり!□□
■年間休暇124日!
■残業少なめ!
■長くお仕事できる好環境
■充実した福利厚生でバックUP
■正社員登用制度あり
★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。
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◆ WEBからのご応募は24時間受付♪
担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。
※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、
営業再開後より順次ご対応させていただきます。
ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。- 応募受付
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現在受付中(採用者が決まり次第終了)
アピール
未経験者歓迎
交通費別途支給
制服あり
昇給あり
40代活躍中
50代活躍中
年齢不問
学歴不問
シフト制
女性活躍中
マイカー通勤可
大企業/大手企業
社内禁煙
友達と応募OK
求人情報詳細
職種 | 栄養士 |
雇用形態 | アルバイト |
給与 | 月給 17万円 〜 |
勤務時間 | 日勤のみ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
休日 | 法定通り ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
待遇 | ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
勤務地
詳細 | 福島県郡山市 安積町成田字漆山45 |
最寄り駅 | 山形新幹線 郡山 |
アクセス | 郡山駅から車で15分 |
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株式会社SOYOKAZE Staff Companyの企業情報
企業名 |
株式会社SOYOKAZE Staff Company |
住所 |
〒107-0061 |
代表者 | 大橋邦彦 |
設立 | 2016年11月 |
従業員数 | - |
事業内容 | 介護・福祉・医療系関連事業 |
会社PR | - |