応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 児童発達支援管理責任者
• 大学・短大・専門学校卒に限る

仕事内容

児発管/完全週休2日/放課後等デイサービス

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運動療育を通じて子どもたちの成長をサポートする、
やりがい溢れる職場です！

スタッフ同士の連携も抜群で、児発管としての経験を
活かしながら、チームで療育の質を高めていける環境です★

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■ お仕事内容
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運動療育に力を入れている
療育施設にて児発管のお仕事です

☆主な業務
・児童の支援計画作成、提供サービスの管理
・児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し
・児童、ご家族からの相談対応
・他の指導員に対する技術指導 など

児発管の業務に専念して働けます！


■ ホップステップについて
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運動療法を中心とした療育施設でお子さんの
発語・発声・発音の向上を目指し楽しく
学びながら成長をサポートしています。

運動以外にも学習支援や工作、お料理体験
などを通じてお子さんたちの学習能力と
コミュニケーションを最大限にサポート
しています♪



【求める資格】
児童発達支援管理責任者

【活かせるスキル】
・児童発達支援管理責任者研修　受講
・相談支援従事者初任者研修　受講
・資格に応じて必要な実務経験を有する方
または
・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+
　障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方

ご自身が該当するか不明な方はお気軽に
お問い合わせください！


【給与補足】
【給与内訳】　
基本給：180,000円
処遇改善加算：143,000円
固定残業代：57,000円

◆昇給あり
・賞与あり（年2回）
　　業績評価により支給あり
年に2回表彰・褒章制度あり！（金一封）
ありがとう賞・ホスピタリティ賞・地域貢献賞・新人賞・実行賞など
日々の頑張りがしっかり評価される体制です！
・交通費：あり


【勤務時間】
08:00 ～ 19:00 の間 8時間程度
勤務時間（時間外）：月平均20時間
休憩：60分
勤務時間（補足）：変形 / 1か月単位


【休日】
日曜日
◇完全週休2日制
◇年間休日115日
◇年末年始休暇（4日）
◇リフレッシュ休暇（6日）
◇有給休暇
◇特別休暇
（慶弔休暇、生理休暇、ハネムーン、出産立ち合いなど）
◇育児休暇

有給休暇の取得しやすい環境です！


児童発達支援管理責任者／正社員／月給38万円～／運動療育／完全週休2日制／年間休日120日／ホワイト企業認定取得！／残業少なめ／プライベート大切にしながら働けます♪

特記事項

【ピアノスキル】
不問


【休みの取りやすさ】
家庭都合の休みOK！