応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可

仕事内容

幅広い年齢層の方が活躍されています♪

～無資格・未経験歓迎～
※本求人は【人材紹介】によるご案内です。
無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。
資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。

【仕事内容】

住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般

◇身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等）

◇レクリエーションや趣味活動のサポート

◇生活や介護内容の記録、報告

◇シーツ取替え、清掃など

【学歴】
不問

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
シフト制

①07:00～16:00

② 08:00～17:00

③10:00～19:00

④12:00～21:00

⑤20:30～07:30

⑥22:00～09:00

※休憩60分

【休日】
年2回（6月・12月）※各月1か月分（※前年度実績）
シフト制

①07:00～16:00

② 08:00～17:00

③10:00～19:00

④12:00～21:00

⑤20:30～07:30

⑥22:00～09:00

※休憩60分
・年間休日：111日

・週休2日制（シフト制）

・夏季休暇（3日間）

・冬季休暇（3日間）

・有給休暇

・慶弔休暇

・産前産後休暇（取得実績あり）

・育児休暇（取得・復帰実績あり）

・介護休暇

※年2回、5日間の連休が取れる

【賞与】
年2回（6月・12月）※各月1か月分（※前年度実績）

【賃金の説明・補足】
昇給：年1回

＜初任者・実務者（実務経験3年未満や無資格未経験者の方）＞

■月給258,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

※月給内に一律処遇改善手当21,000円を含む

■想定年収361万円

＜給与例＞

■年収335万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収368万円/（入社2年目）

■年収431万円/（入社3年目）※介護福祉士の取得後、昇格要件を満たした場合

＜初任者・実務者（実務経験3年以上）＞

■月給263,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

※月給内に一律処遇改善手当21,000円を含む

■想定年収368万円

＜給与例＞

■年収341万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収431万円/（入社2年目）※介護福祉士の取得後、昇格要件を満たした場合

■年収515万円/（入社3年目）※ヘルパー長

＜介護福祉士保有者＞

■月給278,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

■想定年収389万円

＜給与例＞

■年収361万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収431万円/（入社2年目）※昇格要件を満たした場合

■年収515万円/（入社2年目）※ヘルパー長

＜月給にプラスされる手当＞

■時間外手当

■夜勤手当（7,360円～/1回）

※深夜割増分を含み、基本給によって異なる

■年末年始手当…12/30～01/03（5,000円/回）

■その他、役職（施設長やヘルパー長など）に応じた手当あり

特記事項

幅広い年齢層の方が活躍されています♪

～無資格・未経験歓迎～
※本求人は【人材紹介】によるご案内です。
無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。
資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。


【仕事内容】

住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般

◇身体介護（食事
・排泄
・入浴
・衛生管理等）

◇レクリエーションや趣味活動のサポート

◇生活や介護内容の記録、報告

◇シーツ取替え、清掃など

【学歴】
不問

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
シフト制

①07:00～16:00

② 08:00～17:00

③10:00～19:00

④12:00～21:00

⑤20:30～07:30

⑥22:00～09:00

※休憩60分

【休日】
年2回（6月・12月）※各月1か月分（※前年度実績）
シフト制

①07:00～16:00

② 08:00～17:00

③10:00～19:00

④12:00～21:00

⑤20:30～07:30

⑥22:00～09:00

※休憩60分
・年間休日：111日

・週休2日制（シフト制）

・夏季休暇（3日間）

・冬季休暇（3日間）

・有給休暇

・慶弔休暇

・産前産後休暇（取得実績あり）

・育児休暇（取得・復帰実績あり）

・介護休暇

※年2回、5日間の連休が取れる

【賞与】
年2回（6月・12月）※各月1か月分（※前年度実績）

【賃金の説明・補足】
昇給：年1回

＜初任者・実務者（実務経験3年未満や無資格未経験者の方）＞

■月給258,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

※月給内に一律処遇改善手当21,000円を含む

■想定年収361万円

＜給与例＞

■年収335万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収368万円/（入社2年目）

■年収431万円/（入社3年目）※介護福祉士の取得後、昇格要件を満たした場合

＜初任者・実務者（実務経験3年以上）＞

■月給263,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

※月給内に一律処遇改善手当21,000円を含む

■想定年収368万円

＜給与例＞

■年収341万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収431万円/（入社2年目）※介護福祉士の取得後、昇格要件を満たした場合

■年収515万円/（入社3年目）※ヘルパー長

＜介護福祉士保有者＞

■月給278,000円（処遇改善手当含む）＋各種手当＋賞与年2回

■想定年収389万円

＜給与例＞

■年収361万円/（入社1年目）※12月賞与支給無

■年収431万円/（入社2年目）※昇格要件を満たした場合

■年収515万円/（入社2年目）※ヘルパー長

＜月給にプラスされる手当＞

■時間外手当

■夜勤手当（7,360円～/1回）

※深夜割増分を含み、基本給によって異なる

■年末年始手当…12/30～01/03（5,000円/回）

■その他、役職（施設長やヘルパー長など）に応じた手当あり

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【育児休業取得実績】
あり

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

【この求人のポイント】
賞与あり/残業ほぼなし/有給休暇あり/特別休暇あり/ブランク OK/未経験者歓迎/駅近 5 分以内/介護施設/介護老人保健施設/小規模多機能型居宅介護施設/有料老人ホーム/特別養護老人ホーム/交通費支給
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合