応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー 主任ケアマネの資格をお持ちの方 要経験 1年以上の実務経験

仕事内容

特養でのお仕事です


当社運営の高齢者施設ご利用者様のケアマネ業務。
■担当を持ち原則専任としてケアマネ業務を行って頂きます。
1）訪問調査
2）ケアプランの作成
3）サービス担当者会議の実施
4）入居者と家族への説明
5）モニタリング
6）ケアプランの変更・更新
7）関係機関との連絡
8）要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャー 主任ケアマネの資格をお持ちの方
要経験 1年以上の実務経験
※応募の際に、保有資格をご記載いただくと、選考がスムーズです。


【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間（日勤） 60分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
介護休暇有
産前・産後休暇有
育児休暇有
看護休暇有
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給 280,000円～
給与上限：月給 371,428円

基本給 280,000円～371,428円
給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い

昇給あり
賞与あり 前年度実績 年2回・3.7ヶ月分

特記事項

愛知県名古屋市天白区の特養・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪
フロンティアグループの一員として事業展開。
給料多め,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　あり
退職金　あり
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　定額まで支給　月上限15000円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
退職金共済 未加入、退職金制度、勤続年数不問

＊資格取得支援制度、社宅制度、食事補助あり
＊福利厚生倶楽部加入（ホテル・ファストフード・映画館等様々な施設で優待を受けられます。）
＊学費・医療費のサポート
＊健康診断・インフルエンザ予防接種全額会社負担
＊ブランク・実務経験浅くてもＯＫです！
　充実した研修制度あり
＊全て社内規定による。



◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当月上限15000円

退職金共済 未加入、退職金制度、勤続年数不問

＊資格取得支援制度、社宅制度、食事補助あり
＊福利厚生倶楽部加入（ホテル・ファストフード・映画館等様々な施設で優待を受けられます。）
＊学費・医療費のサポート
＊健康診断・インフルエンザ予防接種全額会社負担
＊ブランク・実務経験浅くてもＯＫです！
　充実した研修制度あり
＊全て社内規定による。

定年65歳
再雇用あり
退職金あり
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合