応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 介護福祉士、ケアマネジャー、認知症実践者研修 のどちらかをお持ちの方
• 未経験OK経験者優遇

仕事内容

小多機でのお仕事です


はなみずき管理者 仕事内容
・事務業務、職員マネジメント業務、営業活動
・食事、入浴、排泄等介助
・通所：訪問、送迎あり
※業務上車を使用する機会：有（社有車有）
介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。


利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。


【応募資格】
介護福祉士、ケアマネジャー、認知症実践者研修 のどちらかをお持ちの方未経験OK経験者優遇


【勤務時間】
07:00-16:00
08:30-17:30
10:00-19:00休憩時間（日勤） 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月9休
産前・産後休暇有
育児休暇有
（月9～10休
令和8年4月から公休3日増えました）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給 275,000円～
給与上限：月給 340,000円

基本給 230,000円～260,000円
資格手当 2,000円～5,000円
処遇改善手当 25,000円～40,000円
役職手当 10,000円～30,000円
職務手当 10,000円
扶養手当 （18歳未満）5,000円／人
給与支払日 毎月20日締 当月末日支払い

昇給あり 年1回（1,000円～1,500円／月）
賞与あり 前年度実績 年2回（400,000円～600,000円（前年度実績））

特記事項

新潟県新潟市西区の小多機・管理者兼介護職員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪
管理者募集☆経験経験を活かしませんか？チームワークを大切にした温かい職場です！
給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


（　　　認知症対応型サービス事業管理者研修）学歴不問
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　75歳まで
退職金　あり(勤続1年以上)
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可　無料駐車場あり
通勤手当　定額まで支給　月上限18700円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
介護・医療・組織づくりに特化した外部専門家による研修・伴走支援を導入、成長できる学びの環境を大切にしています。
私たちは【新潟市でもっとも働きたい介護事業所】を目指し、働きやすい職場づくりを進めています
◆けやき福祉会で働く魅力◆
・チームで支え合う温かい職場風土
・個々の成長を応援する人事考課制度
・育児・介護・資格取得との両立支援（シフト配慮）
・委員会を通して業務改善に向けて意見反映
◆求める人物像
・人の話に耳を傾け、思いやりをもって関われる方
・チームの一員として前向きに行動できる方
・改善や学びを楽しみ、自分を成長させたい方


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限18700円

介護・医療・組織づくりに特化した外部専門家による研修・伴走支援を導入、成長できる学びの環境を大切にしています。
私たちは【新潟市でもっとも働きたい介護事業所】を目指し、働きやすい職場づくりを進めています
◆けやき福祉会で働く魅力◆
・チームで支え合う温かい職場風土
・個々の成長を応援する人事考課制度
・育児・介護・資格取得との両立支援（シフト配慮）
・委員会を通して業務改善に向けて意見反映
◆求める人物像
・人の話に耳を傾け、思いやりをもって関われる方
・チームの一員として前向きに行動できる方
・改善や学びを楽しみ、自分を成長させたい方
定年65歳
再雇用75歳まで
退職金あり（勤続1年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合