応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事のどちらかをお持ちの方
• 要経験

仕事内容

特養でのお仕事です


・ スタッフマネジメント
採用、シフト・勤怠、人員配置などの運用管理
面談・1on1を含む育成と定着支援
理念の共有による組織づくり・文化醸成

・ 経営・ビジョン設計
新たな仕組みやサービスの企画・提案
地域や利用者の声を反映した施設ビジョンの構築

・ 施設運営
事業計画の立案・進行管理、収支・稼働の数値管理
法令順守、安全・衛生・環境整備

・ 利用者・ご家族支援
面談・相談対応を通じた信頼関係の構築
「その人らしさ」に基づくケア体制づくり

・ 地域連携・社会的役割
行政・医療機関・取引先との調整・連携
地域イベントの企画・運営

・ 現場改善・課題解決
トラブル発生時の対応・調整
業務改善と未然防止の仕組みづくり
介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。


利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。


【応募資格】
介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事のどちらかをお持ちの方要経験


【勤務時間】
09:00-17:30休憩時間（日勤） 90分時間外 月平均20時間
時間外月平均20時間程度


【休日】
シフト制
産前・産後休暇有
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給 430,000円～
給与上限：月給 430,000円

基本給 430,000円

昇給あり

【想定年収】580万

特記事項

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管理職のお仕事です！
給料多め,車通勤OK,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　あり
退職金　あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　全額支給
利用可能な託児所　なし
【待遇・福利厚生】
グループが設けた相談窓口に24時間365日相談可能
職員食堂（管理栄養士監修）完備
職員旅行（国内温泉・劇団・テーマパーク等）
各種イベント（ホテルでの忘年会・運動会・阿波踊り）
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション 施設等の利用時優待）
契約保養所（エクシブ）
人間ドック利用補助制度（規程あり）


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可駐車場あり、通勤手当全額支給

【待遇・福利厚生】
グループが設けた相談窓口に24時間365日相談可能
職員食堂（管理栄養士監修）完備
職員旅行（国内温泉・劇団・テーマパーク等）
各種イベント（ホテルでの忘年会・運動会・阿波踊り）
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション 施設等の利用時優待）
契約保養所（エクシブ）
人間ドック利用補助制度（規程あり）
定年65歳
再雇用あり
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合