応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

≪スキルアップ支援充実≫資格取得支援あり♪介護職・ヘルパー

定期巡回サービスとは、「最後まで自宅で暮らすこと」を叶えるため、定期の訪問や緊急時などの随時訪問を行い、24時間365日サポートを行う介護サービスです。
1日1回から複数回、定期的にヘルパーが訪問し身体介護等、身の回りのお世話をします。特別養護老人ホームなどの施設に入所されていたご利用者様が、在宅でのケアを希望され、定期巡回サービスをご利用されています。
介護度は1～5と様々です。
スタッフ1人当たり12～13名ほど対応しています。
訪問介護のように時間に決められた介護ではないので、安否確認など、2～3分の安否確認の訪問もあります。
定期巡回が初めての方でも歓迎です。
丁寧にお教えしますので、一緒に頑張りましょう

【応募資格】
【いずれか必須】
◆介護福祉士
◆介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
◆ホームヘルパー1級
◆介護職員基礎研修
◆介護職員実務者研修

【勤務形態/勤務時間】
固定時間制
［1］7:00～16:00　(休憩60分)
［2］9:00～18:00　(休憩60分)
［3］12:00～21:00　(休憩60分)
※勤務時間はご相談に応じます。
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・月9日公休（希望公休2日）・・・フルパートの場合
・週4日以下のパートは勤務日以外の日が公休となります。
・年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後付与。フルパートは10日、そのほかは比例付与）
・産前産後休暇・育児休業・介護休業他

【賃金の説明・補足】
時給 1,332円～1,382円
［1］時給１，３８２円～（介護福祉士＋経験有）
［2］時給１，３３２円～（介護福祉士以外＋経験有）

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

特記事項

【待遇・福利厚生】
※昇給は法人実績になります。
制服貸与
マイカー通勤可（要駐車場代）
給食費（300円/食※希望者のみ）
定年制あり（一律65歳）
勤務延長・再雇用（70歳迄）あり
社内預金制度
100万円まで5％、200万円まで4％、1,000万円まで3％
（金利最大33万円／年（税引き前）コツコツ貯金する習慣を身につけ、人生のゆとりを支援）
資格取得支援制度
初任者研修・実務者研修法人負担：介護福祉士〈5万円〉、社会福祉士〈10万円〉、介護支援専門員〈10万円〉
外部研修：ユニットリーダー研修・認知症実践者研修など
資格表彰制度
＜ウエルのキャリアアッププラン＞
働きながら実務研修や講座を受講してスキルアップ！
自分の成長をいつも感じられるウエルのキャリアアップコースは介護の資格をはじめ、ケアマネジャー・社会福祉士も取得できます。
さらに先のキャリアアップも用意しています。
もっとも標準的なキャリアアップは、
介護職員初任者研修→実務者研修→介護福祉士→介護支援専門員→社会福祉士

【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/訪問介護
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合