応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
• ・介護職員初任者研修修了以上の方

仕事内容

≪月給21万円～≫しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー

入居者様一人ひとりの生活を支えるため、施設ケアマネジャーとしてケアプラン作成を中心とした業務をお任せします。
ご入居者様やご家族との面談、アセスメント、サービス担当者会議の実施、関係機関との連絡調整に加え、現場理解を深めるため介護業務も兼務します。
多職種と連携しながら業務を進めており、分からないことはすぐに相談できる、協力し合いながら働ける環境です。

【応募資格】

・介護職員初任者研修修了以上の方

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
早番／7:30～16:30(休憩60分)
日勤／9:00～18:00(休憩60分)
日勤／10:00～19:00(休憩60分)
遅番／11:00～20:00(休憩60分)
夜勤／17:30～10:30(休憩120分)
時間外：残業時間ほぼ無し

【アクセス】
阪急京都本線 崇禅寺駅から徒歩で8分阪急千里線 柴島駅から徒歩で9分阪急京都本線 南方駅から徒歩で10分

【賞与】
年2回・計3.2ヶ月分（過去実績）

【賃金の説明・補足】
月給214,144円～266,368円

・基本給：164,144円～216,368円
・職務手当：25,000円
・調整手当：25,000円
・住宅手当：5,000円～8,000円
・扶養手当：5,000円～10,000円
・教育手当：5,000円
・夜勤手当：8,000円／回
・通勤手当：上限40,000円／月
・処遇改善加算金：年2回 20,000円（6月・12月）
・特定処遇改善加算金：夜勤1回につき1,500円～（入職6ヶ月以上）
・賞与：年2回・計3.2ヶ月分（過去実績）
・昇給：月1,200円～4,000円（過去実績）

【育児休業取得実績】
あり

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

特記事項

【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/特別養護老人ホーム
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合