応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
• 新卒不可

仕事内容

扶養内OK♪経験が活かせる◎変圧器メーカーでの事務作業◎勤務相談OK★日勤＆土日祝休み☆基本残業なし

＼変圧器メーカーでの事務作業！／

変圧器を製造しているメーカーで事務のお仕事をお任せします◎

☆事務の経験が活かせます♪

＜具体的には…＞
■電話応対
■PC操作等の入力業務
　→Word、Excelを使用します

＜職場環境＞
◇空調完備の快適な職場です◎
◇仕出しのお弁当あり★450円で食べられます！
◇車・バイク通勤OK♪無料の駐車場も完備！

＜オススメPOINT♪＞
◆1日4H勤務OK！扶養内で働けます◎
◆大人気・日勤×土日祝休み！プライベートも充実！
◆残業ほぼナシ！メリハリをつけて働けます♪

詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。

【給与詳細】
時給：1,250円～
月収例：100,000円（時給×4H実働×20日稼働＋各種手当）
※基本残業なし

【応募資格】
◆一般事務の経験がある方
　→Excel、Word、電話応対など

◎資格・学歴不問
◎若手・ミドル・中高年女性活躍中！

※週20H未満でのシフトをご希望される方は
　「日雇い派遣の例外事由」に該当する方が対象となります
例）
◆雇用保険の適用を受けない学生
◆生業収入が500万円以上且つ副業として日雇派遣に従事する方



【アクセス】
勤務詳細：秩父市
通勤方法：車/自転車/バイク
最寄り駅：大野原駅から車5分
※構内の（無料）駐車場利用OK

【勤務時間】
①08:00～17:00
※10:00～17:00の間で1日4時間、週5日の勤務可
※勤務時間や日数は相談可
※扶養内（週20時間未満）での勤務可



【勤務形態】
日勤

【休日】
休日：5勤2休/土日祝休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日123日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇

【年間休日】
123日

特記事項

【待遇】
昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり

※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり

【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り



【応募後】
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！

稼ぎたい！休日が多い方がいい！など
あなたの希望の働き方をお聞かせください♪

UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。

【特徴】
長期休暇あり 車通勤OK バイク通勤OK 交通費支給 早めに働きたい 土日休み 株式付与制度あり 時短勤務・扶養内OK 残業少なめ(10時間/月未満) 空調完備 軽作業 年間休日120日以上 仕出し弁当・食事提供あり

【キャンペーン】
【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪

【日払い制度】
利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり

【こだわりポイント】
◆扶養内勤務OK♪ライフスタイルに合わせて働けます！
◆基本残業ナシ！趣味や家庭と両立しやすい★
◆日勤×土日祝休み×長期休暇あり◎自分時間も大切にできる♪

【アピールポイント】
経験者優遇 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 資格不問 学歴不問

【職場の雰囲気】
■約8割の社員が未経験からスタート！
他業界出身の方も多く、ほとんどの社員が
未経験からお仕事を始めています。

■安心のサポート体制！
仕事やキャリアに関する事はいつでもお気軽にご相談ください！

■単純作業のお仕事も多数＆コツコツ作業好き必見！
同じ繰り返し作業が得意な方にオススメの求人もたくさん♪

■安心して働ける「安定の環境」と「充実の待遇」をお約束します！

【こんな方にオススメ！】
◆事務の経験を活かして働きたい方
◆WordやExcelなどのPCスキルをお仕事に活かした方
◆しっかりキャリアを積みたい方
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合