応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 出張に抵抗がない方
• エンジニアにチャレンジしたい方

仕事内容

弊社熊本事業所にて、半導体製造装置（イオン注入装置）の保守メンテナンスの請負業務をご担当いただきます。
具体的には、エンドユーザー先の半導体工場で半導体製造装置の立ち上げ・修理・保守点検・改造などとなります。
ご入社後はトレーニング期間として3ヶ月～1年間ほど滋賀事業所でご勤務いただき、一連業務習得後に熊本事業所での勤務となります。

＜業務詳細＞
・工場内での装置の検査、調整～現地調整及び装置引渡し
・納品後の修理・トラブル対応
・報告書、手順書作成
立上げ調整チームと保守チームに分かれて作業します。

＜出張＞
○立上げ調整○
社内で動作確認、検査の経験を1～2年積んだ後、出張業務がスタートします。
海外出張は入社から1～3年後を目安にご経験を積んだ方が抜擢されますので、入社直後にお願いすることはございません。

出張エリア：国内（九州エリアを中心とした全国各地）、海外（韓国、中国などのアジアメイン・その他欧米、ヨーロッパなど）
出張頻度　：年数回
出張期間　：国内・海外ともに1～2、3か月

○保守○
配属後3ヶ月～半年後を目安に出張業務がスタートします

出張エリア：国内（九州エリアを中心とした全国各地）、海外（アジア・欧米など）　※国内メイン
出張頻度　：月数回
出張期間　：国内3～4日程度、海外1週間程度

・外国語は話せなくてもOK
　通訳ができる現地スタッフがおりますのでご安心ください。

・国内出張のみ可能な方も応募可能です。

特記事項

【企業の魅力】
マイスターエンジニアリングは人生100年時代に生涯を託せる技術が身につくアウトソーシング企業です。
創業50年と安定した経営基盤があり時代の最先端をいく大手メーカーの現場で経験を積めることができます。
また他社のアウトソーシング会社とは大きく異なる働き方として、「技術派遣」よりも「技術請負」のウエイトが高くなっています。
そのため、より主体的な業務や提案・コンサルが可能で、お客様からの信頼も非常に高いです。

【福利厚生】
■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定年後の再雇用制度(65歳まで)
◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます

【スキルアップ支援】
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円/件）
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！

＜現場研修＞
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

＜プライベート支援＞
■住宅補助関連制度
【寮】
　28歳まで：自己負担2万円/月
　29～40歳：3万6千円～3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助）

【社宅】
　年齢不問：入社より3年間 家賃の50～20%補助（年数毎に減額）

【住宅補助】
　39歳まで：3万5千円～3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給）

【家族帯同社宅】
　家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり）

【単身赴任】
　自己負担1万2千円/月

■転居時の引越費用負担
■提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合