児童発達支援管理責任者のお仕事

児童発達支援管理責任者/【送迎業務なし♪企業内保育所に子どもの預け可能♪レセプト業務無し!】マイカー通勤可能/交通費支給/正社員
| 紹介先企業名 | 児童発達支援放課後等デイサービス レプタ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員【人材紹介】 |
| 職種 | その他の保育士・教育職 |
| 給与 | 月給: 32万5160円 ~ 35万円 |
| 固定残業代 | 固定残業代はあります 【固定残業代(残業手当)】 46,800円 【固定残業代(想定残業時間)】 23時間 【固定残業代(補足)】 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 |
| 勤務時間 | 勤務時間例:09:30~18:30 |
| 休日 | 月曜日 祝日 |
| 待遇 | ・社会保険完備(法定通り) ・正社員は入社半年以降のタイミングで医療型保険を会社負担で加入 ・車通勤可(施設で契約している駐車場あり) ※入職時期によっては埋まっている可能性あり ・屋内全面禁煙 ・引っ越し支援金あり(10万円支給) ・企業内保育園に子どものお預け可能 ・退職金制度あり ・予防接種(会社負担) ・外部の研修への参加(会社負担) |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市須磨区前池町2丁目2-2 |
| 最寄駅 | 山陽電気鉄道本線板宿 |
| アクセス | 山陽電鉄本線「板宿」駅から徒歩3分 |
お仕事内容詳細
応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者
- 大学・短大・専門学校卒に限る
- 普通自動車運転免許をお持ちの方
仕事内容
【おすすめポイント】
・企業内保育所に子どもの預け可能♪
・引っ越し支援金あり!
・送迎業務なし♪(専属ドライバー在籍)
・マイカー通勤可能!
・レセプト業務は本部で行うので療育に専念できます!
各事業所に専門職の職員がいるので
支援計画を一人で悩まずに相談しながら作成が可能です♪
----------------------
【勤務時間】
9時30分~18時30分(休憩60分)
休日:週休2日制のシフト制
年間休日=115日
・週休2日のシフト制
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇(7日間)
・年1日アニバーサリー休暇
----------------------
【お仕事内容】
常勤職員としてシフトに入って頂き、現任の児発管から
引き継ぎを受けながら、子供たちの支援・療育、送迎業務等を行って頂きます。
【送迎車】
ノア・ムーヴ
<主な支援プログラム>
・応用行動分析(ABA)
・TEACCH
・感覚統合療法
・言語療法
・遊戯療法
・動物療法
・運動療法
・ソーシャルスキルトレーニング(SST)
・学習支援 など
~1日のスケジュール例(平日)~
10:15 未就学児の送迎
11:00 未就学児の集団療育
12:00 昼食
13:00 未就学児の個別療育(お散歩やお昼寝)/就学児の送迎
15:00 おやつタイム
16:00 未就学児の自由遊びタイム/就学時の学習タイム
17:00~18:00 全児童の送迎
【定員】
10名定員
※徒歩圏内の系列施設内での異動の可能性あり
【求める資格】
児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許
【活かせるスキル】
ブランクのある方も大歓迎!
【給与補足】
基本給:198,360円~
※経験などにより変動あり
運転手当:30,000円
資格手当:50,000円
固定残業代:46,800円(23時間相当)
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。
想定年収:450万円
・賞与あり(年2回/合計1ヶ月)
詳細は業績や評価によります。
・交通費:上限25,000円まで
【勤務時間】
勤務時間例:09:30~18:30
勤務時間(時間外):なし
休憩:60分
勤務時間(補足):変形 / 1か月単位
【休日】
月曜日 祝日
年間休日=115日
■週休2日のシフト制
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇(7日間)
■年1日アニバーサリー休暇
特記事項
=経験の幅を広げる外出支援=
兵庫県神戸市須磨区にあるレプタは、山陽電鉄本線板宿駅から徒歩3分の場所に位置しています。
施設では、日々の支援に加え、子どもたちが楽しみながら経験を広げられる多彩なプログラムを用意していますよ。
特に人気を集めているのが、外出支援を取り入れた屋外イベントです。
水族館や屋内遊園地などへ出かけ、公共の場でのルールを学びながら、集団で行動する力を育んでいきます。
また、非日常の体験を共有することで、子ども同士や職員との信頼関係が深まりますよ。
=特性に応じた丁寧な療育を実施=
施設では、集団活動と個別療育を組み合わせ、小さな成功体験を積み重ねることを大切にしています。
集団療育では、ルールを理解しながら、適切な人との関わり方や距離感、気持ちの切り替え方など、学校での生活に生かせる力を学んでいます。
言語聴覚士をはじめとする専門資格を持つ職員が関わる個別支援では、言葉の理解や表現力を、子どもの特性に配慮しながら、無理なく伸ばしていきますよ。
また、保護者が参観できる機会を設け、声掛けの仕方を理解してもらうことで、家庭での関係づくりにも良い変化が生まれています。
【休みの取りやすさ】
基本的に希望のお休みをお取りいただけます。
お子さんの行事や急な体調不良でのお休みもお気軽にご相談ください♪
企業情報
| 企業名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 住所 | 群馬県高崎市八島町265 |
| 代表者 | 加藤 秀明 |
| 設立 | 199406 |
| 従業員数 | 250 |
| 事業内容 | 保育士・幼稚園教諭の人材派遣・人材紹介 |
| 企業PR | 業界最大規模の保育求人案件数 アスカグループは、一般派遣、紹介予定派遣のお仕事は勿論、正社員・アルバイト等の直接雇用のお仕事紹介など豊富な案件数をご用意しています。 保育求人業界最大級!全国の拠点ネットワークを活かした、豊富な求人案件数。公開すると応募が殺到する案件も多数。 貴方の現状をじっくりヒアリングし、経験豊富なスタッフが客観的に分析し、貴方に最適なキャリアプラン実現を完全サポートします。希望就業先の傾向に合わせた、サポートを提供します。 正社員・契約社員での就職目指す方は勿論・自分の時間で働きたいパート・アルバイト希望の方派遣社員希望の方まで!豊富な情報の中からお仕事探しできます!! |