応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N3以上可
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る

仕事内容

急募

店長候補として、お店の運営に関わる一連の業務をお任せします。
現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます

・売上管理、コスト管理
・在庫管理・発注業務
・シフト管理
・スタッフの採用・育成
・商品提案、イベント企画　など

【充実したバックアップ体制】
入社後3ヵ月は、給与変動なしの入社オリエンテーションからスタート。
店舗パートナーとしてオペレーション基礎や会社ルールなどを習得していただきます。

勤務が始まってもOJTや本社での集合研修といった育成・バックアップ体制が充実しているのでご安心ください。

【新規事業制度】
ベイクルーズグループでは「Startup Camp」という名の新規事業提案制度を推進しています。

新しいブランドやレーベルの立案、新規事業の提案など、熱意を込めて挑戦する社員をサポートするシステムで、経営陣へプレゼンを実施、選考後にカタチにすることが可能です。

過去には新ブランドが誕生した実績があります。
雇用形態：
正社員
職種：
店長候補


【勤務時間・休日】
シフト：
月8日以上休み/週休2日/月９休/
シフト制／実働8時間
月8-9日休み

【営業時間】
11:00-20:00


【応募資格】
【必須】
・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上
・ESを重視して業務遂行できる方
・主体的で当事者意識高く業務遂行できる方
・何事にも前向きな言動で取り組める方

【歓迎】
・カフェ業態でのマネジメント経験
・人材育成　及び　F/L管理の経験者
・ESを重視して業務遂行できる方

【待遇・福利厚生】


◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆決算賞与※業績による
◆時間外手当
◆役職残業手当
◆交通費規定内支給（月額5万円まで）
◆各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◆社員割引（アパレル商品も対象）
◆研修制度
◆契約保養所
◆退職金制度（正社員在籍3年以上）
◆制服貸与
注目ポイント：
ペコリッチの専任の担当が
「面接対策」や「企業情報の提供」
「履歴書」と「職務経歴書」の添削
「日程調整」などを全てお任せいただけます！
接客が身に付く/研修制度有/正社員積極採用/転職支援求人/経験者・資格者活躍中/女性活躍中/学歴不問/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/50代活躍中/昇給あり/昇格あり/賞与・インセンティブあり/交通費支給/履歴書不要/制服支給/