居宅でのケアマネジャー

【正社員(日勤のみ)】大田区でケアマネジャー(介護支援専門員)/月給240900円~[求人ID:463977]

紹介先企業名 仁医会 牧田リハビリテーション病院
雇用形態 正社員【人材紹介】
職種 ケアマネジャー(介護支援専門員)
給与 月給: 24万900円 ~ 30万1900円
試用期間 試用期間:あり(3ヶ月)
固定残業代 固定残業代はありません
勤務時間 08:45-17:00
休日 シフト制
待遇 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
加入保険 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険
受動喫煙防止措置事項 敷地内禁煙
勤務地 東京都大田区西蒲田4-22-1
最寄駅 京浜東北・根岸線蒲田
アクセス JR京浜東北線 蒲田駅 徒歩10分

お仕事内容詳細

応募資格

  • ~ 61歳
  • 日本語ネイティブレベルの方に限る
  • ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
  • 未経験OKケアマネ実務経験あれば尚可

仕事内容

居宅でのお仕事です


居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務
■業務内容
・居宅介護サービス計画(ケアプラン)の作成
・施設サービスの申し込み
・住宅改修の理由書作成
・介護認定の申請
・更新手続きの代行
・主治医やサービス事業者との連絡調整
・利用者や家族の介護についての助言
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方未経験OKケアマネ実務経験あれば尚可


【勤務時間】
08:45-17:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制
日曜休み
祝日休み
土曜休み
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
(夜勤帯と土日の対応、電話対応は1週間ごとの交代制です。
看護休暇取得実績 あり
介護休業取得実績 あり)
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限:月給 240,900円~
給与上限:月給 301,900円

基本給 189,000円~250,000円
資格給手当 35,000円
ベースアップ手当 6,900円
介護居住支援手当 10,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い

昇給あり 年1回(1,000円~30,000円/月)
賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分

特記事項

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中学・義務教育学校卒業以上


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 61歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限50000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 あり
1人当たりの受け持ちは平均40件(国の規定は44件以下)。
朝礼で共有事項を確認し、皆で協力できる体制を整えています。
外回り営業はありません。
障害者と小児は業務対象外です。

福利厚生(一部)
・ユニフォーム貸与(ユニフォームのある部署のみ)
・職員レストラン(食堂は、牧田総合病院・牧田リハビリテーション病院・大森平和の里です。お弁当の宅配は、大森牧田クリニックです。)
・生活応援フェアーぷらす


◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限50000円

1人当たりの受け持ちは平均40件(国の規定は44件以下)。
朝礼で共有事項を確認し、皆で協力できる体制を整えています。
外回り営業はありません。
障害者と小児は業務対象外です。

福利厚生(一部)
・ユニフォーム貸与(ユニフォームのある部署のみ)
・職員レストラン(食堂は、牧田総合病院・牧田リハビリテーション病院・大森平和の里です。お弁当の宅配は、大森牧田クリニックです。)
・生活応援フェアーぷらす
定年61歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
1号 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

企業情報

企業名 ライフワンズ株式会社
住所 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー11F
代表者 野村 大介
設立 200809
従業員数 非公開
事業内容 人材紹介事業 介護求人サービス運営 [厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
企業PR 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。 ■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。 ■職場の雰囲気など、詳細な情報もご紹介。 ■面接対策や、履歴の添削など、転職活動を全面的にサポート! ■非公開の特別求人もございます。 ■LINEでの転職相談も行っております。

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