応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャーをお持ちの方
• 実務経験2年

仕事内容

特養＜賞与5.0ヶ月☆研修制度が充実◎資格取得支援プロジェクトによる、介護福祉士の実技指や模擬試験により、高い合格率も誇っています！＞でのお仕事です
ゆったりとした癒しの空間の中で、心豊かな生活をお送りいただくため、高い専門性をもった介護・医療・福祉のスペシャリストが自立に向けたお手伝いをさせていただきます！


施設ケアプランの作成
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャーをお持ちの方実務経験2年


【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制月8休
夏季休暇 4日
年末年始休暇
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（リフレッシュ休暇 3日）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：年収　3,396,000円～月給　208,800円～
給与上限：年収　5,100,000円月給　313,000円

基本給　180,000円～270,000円
家族手当　（配偶者）13,000円（子）4,100円
特殊業務手当　28,800円～43,000円
給与支払日　毎月15日締　当月27日支払い

昇給あり　年1回

資格手当　（ケアマネジャー）あり賞与あり　前年度実績 年2回・5ヶ月分

特記事項

静岡県静岡市葵区の特養・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！賞与４ヶ月以上、車通勤OK、産休・育休の求人です♪
充実した内部研修を行うと同時に、必要な外部研修に積極的に参加できます。
賞与４ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備


高校卒業以上


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当月上限50000円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合