応募資格

• ～ 55歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 【必要資格】看護師
• 臨床経験3年以上 小児科、保育園での経験がある方歓迎

仕事内容

認可園での看護業務及び保育補助
・0歳クラスの保育補助
・保健衛生指導
・保健だよりの作成（本部が作成したフォーマットあり）
・けがや病気時の対応、アレルギー児の対応、健診、検査に関する業務、身体測定、保健指導
・プールの消毒など
・看護師は1名体制（他園看護師と情報交換可能です）

【休日休暇】
週休2日制日曜、祝日、　※土曜日出勤時には平日振替休日あり
リフレッシュ休暇（6日）/ 有給休暇（10日）年末年始休暇（12/29～1/3までの6日）、産休、育休、介護休暇制度あり

【勤務時間】
7:00～19:00　運営時間の中でシフト勤務制
＊シフトは1か月ごとに作成
メイン8:30～17:30または9:00～18:00など



【アクセス】
京王線「幡ヶ谷駅」徒歩11分


【待遇】
【福利厚生】従業員持株会制度,再雇用制度,社会保険完備
●雇用・労災・健康・厚生年金
●退職金制度：勤続3年以上
●持株会
●社有宿舎・借上社宅制度
●交通費全額支給（規定あり）
●職員の健康支援
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科健診補助

【諸手当】

・交通費支給：(借上げ利用時は上限1万円/月まで)
・残業手当
・扶養手当　＊要件あり年2回・3.5ヶ月（6月、12月）年度末一時金10万円　100,000円～（昨年度実績）

特記事項

◇京王線「幡ヶ谷駅」徒歩11分
◇住宅補助が高水準！
◇宿舎借り上げ制度利用可能です（家族同居可能）
◇月給288,690円以上！想定年収497万円程度♪
◇賞与3.5ヶ月+年度末一時金10万円の前年度実績☆
◇安定した大手社会福祉法人のお仕事です♪
◇年間休日120日以上！（初年度公休118日＋有給休暇10日間＋リフレッシュ休暇6日間を付与）
◇持ち帰りなし。残業した場合は別途残業代支給あります
◇職員配置も多く、お休みが取りやすいです
◇産休育休は100％取得できます。介護休暇も取得可能。今回は育休による補充採用です
◇退職金制度も勤続1年以上で支給されるなど安心して勤務頂けます
◇積立金・退職共済など、生活を大切に過ごすことができる労働環境です
◇子どもたちの考えやペースを大事にした保育をしています！
◇保育園を家庭・地域にもひらけた第ニの「home」として考えています
◇スタッフが自然とお互いに助け合える風土の当法人。研修で教えるだけでなく、先輩スタッフが丁寧にフォローします
◇風通し良く業務に不安を感じるという方もご安心ください
◇小児科、保育園でご経験がある方歓迎！
３号のイ　長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合