応募資格

• ～ 55歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 【必要資格】看護師
• 臨床経験3年以上

仕事内容

★有料老人ホームでの看護業務
・定員：53名
・健康管理、服薬管理、インスリンや胃ろうの管理、医療処置など
・提携医療機関との連携
・看護師：常勤1名、非常勤2名
・看護師：1～2体制
・オンコール当番あり：7～10回（出動はありません）


■看護師 １日の流れ（一例）
9:00 出社　申し送り
9:30　 各フロア巡回、バイタル測定や医療処置等
10:30　内服薬のセット
12:00　食事介助
（休憩）
14:00　各フロア巡回、医療処置、記録記入
　　　 往診対応等
16:30　経管栄養
17:00　申し送り
18:00　退社

※介護職と連携しながらご入居者の健康管理を行います。
※業務の流れは一例につき、施設により異なります。

【休日休暇】
4週8休（シフト制）有給休暇（初年度10日）、夏期休暇3日、冬期休暇4日、産前産後休暇、慶弔休暇、介護休暇

【勤務時間】
9:00～18:00


【アクセス】
JR埼京線 南与野駅 徒歩12分


【待遇】
【福利厚生】交通費支給,制服貸与,研修制度,社会保険完備
・給与支払い：月末締め翌15日払い
・入社日は毎月1日・15日
・交通費：上限50,000円
・定年なし
・組合制度（保養所、クラブオフサービス等）
・持株会制度
・慶弔見舞金制度

◆持株会制度
◆お誕生日プレゼント贈呈（毎年誕生日月）
◆不動産手数料半額（不動産売却・購入）
◆しあわせ創造マッチング事業
　 「マッチング社員限定無料コース有」

【諸手当】
賞与,昇給,資格手当,残業手当
・オンコール手当　1,000円/日（所持日数に応じて支給）年2回・2ヶ月（前年度実績）※人事考課・業績による

特記事項

★JASDAQ上場企業です！
★定年は自分で決める！定年制度なしで長く働けます◎
★他者と比較しない加点主義の人事評価制度
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３号のイ　長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合