普通車での施設利用者の送迎ドライバー

《宝塚市》週払いOK・普通車での施設利用者の送迎ドライバー!(Web面接OK・週休2日) 求人ID:16004
雇用形態 | 派遣社員 |
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職種 | ドライバー・宅配 |
給与 | 時給: 1350円 ~ ※給与は月払い、もしくは週払い(規定有)での対応となります。 |
勤務時間 | ①8:00~17:30(実働時間:4時間) |
休日 | 詳細は仕事内容欄【勤務日/休日】をご参照ください |
待遇 | 【待遇】 ・給料前渡制度あり ・昇降給あり ・正社員、契約社員登用実績あり(派遣元) ・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇取得制度あり |
勤務地 | 兵庫県宝塚市 |
最寄駅 | 福知山線中山寺 |
アクセス | JR宝塚線 中山寺駅より徒歩8分 |
お仕事内容詳細
応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 高卒以上
- ・普通免許所持者
仕事内容
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\人気の送迎業務が登場!/
ATの普通車を使用するので
「普段から運転している!」
「安全運転には自信がある!」
という方は是非ご応募ください♪
☆●~☆●~☆●~☆●~☆
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■使用車種:普通(ワンボックス/キャラバン/AT)
■業務内容:施設利用者の送迎業務
■エリア:兵庫県宝塚市の東エリア(一部伊丹市、川西市)
■件数:1日2往復(1往復5~6ヶ所程)
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■お任せしたいお仕事は…?
普通車での施設利用者の送迎業務です。
■具体的に…
高齢者施設と兵庫県宝塚市の東エリアの
利用者宅間を1日2往復(1往復5~6ヶ所程)
送迎します。
※必ず添乗員が同乗します。
付随業務として下記業務もお任せします。
・ドアの開閉
・洗車、車両点検、給油
・車いすの介助
・リフトを使用した乗降車の補助
■ポイント
20代、30代、40代の若い世代はもちろん
今までの経験を活かせる、
ミドル世代やシニア世代まで
幅広く活躍している現場です☆
また…
業務延長はほとんどないので
ダラダラ業務が延びる心配もなく、
定時になったらスグに帰宅OK♪
ご覧頂きご興味があれば
お気軽にご応募をお待ちしております◎
【応募資格】
・普通免許所持者
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☆長期就業可能な方
☆送迎経験ある方歓迎
☆シニア活躍中!
☆50代、ミドルも活躍中!
■こちらのお仕事は…?
\当日Web面接OK!/
自宅からリラックスして参加できるWeb面接を実施中!(365日毎日受付)
スマートフォンやパソコンから簡単にアクセス可能。
対面での登録説明会も開催中!ご希望に合わせてご案内♪
【日収・月収例】
日収:5,400円
月収:113,000円~118,000円
※日収額・月収額の最大値は残業・割増等を含む見込み額となります。
※交通費は別途実費分支給!(規定あり)
※上記月収額は月間21日~22日出勤した場合の見込み額となります。
【交通費の有無】
あり
【勤務日/休日】
月/火/水/木/金/土/祝
シフト制
■勤務曜日:月曜~土曜のうち派遣先シフト(週5)
■休日:日曜+派遣先シフト
※希望者は、週2~6日の勤務の相談も可能です。
※お盆、GWは通常通り出勤となります。
※年末年始はお休みとなります。
【勤務時間】
①8:00~17:30(実働時間:4時間)
※業務延長はほぼありません!
※日々10:00~15:30(5時間30分)の休憩があります。
※出勤時間がやや変動する可能性があります。
【アクセス】
JR宝塚線 中山寺駅より徒歩8分
阪急宝塚本線 中山観音駅より徒歩13分
【通勤手段】
バイク通勤可
※原則、バイクまたは公共交通機関での通勤となります。
【待遇】
・給料前渡制度あり
・昇降給あり
・正社員、契約社員登用実績あり(派遣元)
・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり
【福利厚生】
・社会保険完備
・有給休暇取得制度あり
【勤務期間】
6ヶ月程度/長期
※更新制長期のお仕事です!
【勤務開始日】
即日~
特記事項
弊社が登録型の派遣会社のため、お仕事のご案内にあたり登録説明会へご参加をいただく必要がございます。
応募後、お電話(もしくはメール、SMS、LINEも可)にて
会場の一覧、及び開催スケジュールをご案内いたします。
なお、こちらのお仕事を管理しているのは下記支店となります。
【会場名】三宮登録会場
住所:兵庫県神戸市中央区八幡通4-2-9 フラワーロードビル10階1003号
企業情報
企業名 | 株式会社エクスプレス・エージェント |
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住所 | 東京都墨田区太平1-14-1 2F |
代表者 | 脇尾 茂 |
設立 | 200807 |
従業員数 | 100 |
事業内容 | 物流、運輸業界を中心とした人材派遣会社です。 |
企業PR | 応募から就業まで、全力でフォーローします。 就業後は週払いOK(規定あり) 就業後のアフターフォローも充実。 |