応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方

仕事内容

《資格なし・未経験者大歓迎★》年2回の賞与は計4.20ヶ月分◎育児休業や介護休業の取得実績あり♪マイカー通勤も可能☆充実した研修制度あり！

●年2回の賞与で4.2ヶ月分の支給がありますので、やりがいをもって働ける環境です☆
●充実した研修制度が整っており、経験の有無にかかわらず、自分のペースで着実にスキルアップが図れます◎
●初めての介護職に挑戦する方も大歓迎！先輩職員が丁寧に指導しますので、安心して業務を学んでいただけますよ♪
未経験者も多数活躍中です。疑問や不安があれば、いつでも気軽に相談してください。
あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートします。
ぜひ、気軽にご応募ください。あなたからのご応募を心よりお待ちしています。


【給与詳細】
【月給】16万5,200円～19万200円
《内訳》
基本給　14万4,500円～15万6,500円
特殊業務手当　1万円～2万3,000円
特定処遇手当　1万700円
《その他手当》
夜勤手当　6,500円/回
処遇改善手当
【昇給】あり
【賞与】年2回　計4.20ヶ月分（前年度実績）


【福利厚生】
通勤手当（上限1万5,000円/月）、退職金制度（勤続年数1年以上）、定年60歳、再雇用制度（上限65歳まで）、研修制度

特記事項

【特徴】
未経験者歓迎
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合