応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
• 大学・短大・専門学校卒に限る

仕事内容

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◆◇◆◇◆お仕事内容◆◇◆◇◆￣☆2024年5月にOPENしたばかりの施設です☆児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成・運営に関する業務全般・保護者様からの相談対応＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◆◇◆◇◆保育について◆◇◆◇◆★年齢が違う子同士、障害の有無関係なくどの子もやってみたいこと思い通りにならないことすべて実際に経験する★異年齢保育・インクルーシブ保育の実施兄弟姉妹のように、お互い教えあい協力しあい生活できる場所★様々な体験ができるプログラムを取り入れており遊びたい相手・遊びたい場所を子ども自らが選択し行動できるように支援します！異年齢保育、座禅、雑巾がけ、リズム体操ヤギ・鶏の世話、畑仕事、裸足保育縁側給食、商店街ツアー銭湯でお風呂の日など♪


【施設名】
児童発達支援施設 発達支援つむぎ　袖ケ浦ルーム

【勤務地】
奈良輪字浜田800-1

【求める資格】
児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
【活かせるスキル】
児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方◎

要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者研修を終了されている方◎

【給与】
月給 249,000円 ～ 335,500円
【給与補足】
※給与はご経験などにより優遇いたします。

※月給には基本給、役割手当、地域手当が含まれます。
<賞与>
年2回
※基本給の4.4ヶ月分
交通費あり 全額支給(上限50,000円）

【勤務時間補足】
※シフト制

【休日】
土曜日 日曜日
◇週休二日制

◇年間休日125日以上

◇有給休暇（入社時に10日間付与）

◇夏季休暇（3連休以上）

◇アニバーサリー休暇

◇年末年始休暇

◇産前産後休暇

◇育児休業

◇慶弔休暇

◇介護休暇



【待遇】
・社保完備（労災、雇用、健康、厚生年金）

・確定拠出年金制度

・産前産後休暇・育児休業、託児補助

・短時間勤務、時間固定制度、再雇用制度

・年間表彰制度

・デンマークインターンシップ、国内研修

・各種研修

・通勤手当(上限50,000円)

・住宅手当(月20,000円～)

・転居手当(50,000円～)

・帰省手当(20,000円)

・残業手当、役職手当