応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

デイサービスでのお仕事です


デイサービスでの介護業務全般
利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
08:00-16:30
08:30-17:00
09:00-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制
固定休　日曜固定休
年末年始休暇 3日
日曜休み
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（年末年始12／31～1／2）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　181,676円～
給与上限：月給　195,816円

基本給　176,176円～190,316円
処遇改善手当　5,500円
給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い

昇給あり　年1回

特定処遇改善手当を別に年2回賞与月の前月に支給※前年度実績500,000円程度賞与あり　前年度実績 年2回・3ヶ月分

特記事項

兵庫県尼崎市のデイサービス・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪
働きやすい環境と、やりがいのある仕事です！
未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備,日休み


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　60歳
再雇用　65歳まで
退職金　なし
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　全額支給
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし

職員共済制度充実（医療費補助・診療所の医療費補助・旅行・レジャーの割引）
夏期・冬期休暇（フルタイム勤務）
資格取得補助制度
有給休暇は法定どおり6ヶ月経過後より取得できます。
処遇改善一時金（昨年度　年2回支給実績）


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当全額支給


職員共済制度充実（医療費補助・診療所の医療費補助・旅行・レジャーの割引）
夏期・冬期休暇（フルタイム勤務）
資格取得補助制度
有給休暇は法定どおり6ヶ月経過後より取得できます。
処遇改善一時金（昨年度　年2回支給実績）
定年60歳
再雇用65歳まで
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合