食品のセンター間配送ドライバー

《久世郡久御山町》週払いOK・大型車での食品のセンター間配送ドライバー!(Web面接OK・週休2日) 求人ID:15164
雇用形態 | 派遣社員 |
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職種 | ドライバー・宅配 |
給与 | 時給: 1550円 ~ ※給与は月払い、もしくは週払い(規定有)での対応となります。 |
勤務時間 | ①15:00~22:00(実働時間:6時間) |
休日 | 月曜、火曜 |
待遇 | 【待遇】 ・給料前渡制度あり ・昇降給あり ・正社員、契約社員登用実績あり(派遣元) ・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇取得制度あり |
勤務地 | 京都府久世郡久御山町 |
最寄駅 | 近鉄京都線伊勢田 |
アクセス | 近鉄京都線 伊勢田駅より車11分 |
お仕事内容詳細
応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る
- 高卒以上
- ・大型免許所持者・フォークリフト資格所持者・大型車の運転が1年以上ある方
仕事内容
●.○.●.○.●.○.●.○
高時給なので、
短時間でもしっかり稼げます!
京都府久世郡久御山町でお探しの方は
是非チェックしてください☆
○.●.○.●.○.●.○.●
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■使用車種:大型(箱)
■業務内容:食品のセンター間配送業務
■エリア:大阪府、京都府
■件数:1日5件程
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■お任せしたいお仕事は…?
大型車での食品のセンター間配送業務です。
■具体的に…
食品…麺類メイン
荷姿…クレート、コンテナ
空コンテナと商品を積み込み、
京都府や大阪府のセンターへ
1日5件程を配送をします。
※高速使用有
積み下ろしはカウンターフォーク・鍵棒を使用します。
■ポイント
20代~30代の若い世代はもちろん、
ミドル世代や女性ドライバーも
活躍している職場での募集となります!
曜日固定休みもあって
・家族と過ごす時間が増えた
・趣味の時間ができた!
などなど充実できちゃいます☆
ご興味があれば
奮ってのご応募をお待ちしております♪
【応募資格】
・大型免許所持者
・フォークリフト資格所持者
・大型車の運転が1年以上ある方
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☆長期就業可能な方
☆配送経験ある方歓迎
☆50代、ミドルも活躍中!
■こちらのお仕事は…?
\当日Web面接OK!/
自宅からリラックスして参加できるWeb面接を実施中!(365日毎日受付)
スマートフォンやパソコンから簡単にアクセス可能。
対面での登録説明会も開催中!ご希望に合わせてご案内♪
\出張登録会開催中♪/
京都(四条駅徒歩4分、烏丸駅徒歩4分)にて開催中!
大阪(東梅田駅徒歩5分、梅田駅徒歩6分)
までお越しいただけない方はご参加ください☆(予約制)
【日収・月収例】
日収:9,300円~11,200円
月収:195,000円~247,000円
※日収額・月収額の最大値は残業・割増等を含む見込み額となります。
※交通費は別途実費分支給!(規定あり)
※上記月収額は月間21日~22日出勤した場合の見込み額となります。
■その他補足
※上記金額の上限値は日々1時間、業務延長をした場合の見込み額となります。
■研修期間について
※研修期間(3日程)は、時給1,500円(日収9,000円~)となります。
【交通費の有無】
あり
【勤務日/休日】
水/木/金/土/日/祝
■勤務曜日:水曜、木曜、金曜、土曜、日曜、祝
■休日:月曜、火曜
【勤務時間】
①15:00~22:00(実働時間:6時間)
※物量により1時間程、業務延長を行う可能性があります。
【アクセス】
近鉄京都線 伊勢田駅より車11分
近鉄京都線 小倉駅より車12分
【通勤手段】
車通勤可
バイク通勤可
【待遇】
【待遇】
・給料前渡制度あり
・昇降給あり
・正社員、契約社員登用実績あり(派遣元)
・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり
【福利厚生】
・社会保険完備
・有給休暇取得制度あり
【勤務期間】
6ヶ月程度/長期
※更新制長期のお仕事です!
【勤務開始日】
即日~
特記事項
弊社が登録型の派遣会社のため、お仕事のご案内にあたり登録説明会へご参加をいただく必要がございます。
応募後、お電話(もしくはメール、SMS、LINEも可)にて
会場の一覧、及び開催スケジュールをご案内いたします。
なお、こちらのお仕事を管理しているのは下記支店となります。
【会場名】梅田登録会場
住所:大阪府大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル 4F
企業情報
企業名 | 株式会社エクスプレス・エージェント |
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住所 | 東京都墨田区太平1-14-1 2F |
代表者 | 脇尾 茂 |
設立 | 200807 |
従業員数 | 100 |
事業内容 | 物流、運輸業界を中心とした人材派遣会社です。 |
企業PR | 応募から就業まで、全力でフォーローします。 就業後は週払いOK(規定あり) 就業後のアフターフォローも充実。 |