応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方

仕事内容

居宅＜十慈堂病院が母体＞でのお仕事です


居宅介護支援業務
・顧客管理
・訪問モニタリング
・居宅介護計画書作成
・サービス調査
・連絡調達
・その他の居宅看護に伴う業務
＊患者様宅への訪問には社用車（軽自動車）を使用します。
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
09:00-17:30休憩時間（日勤）　45分


【休日】
固定休　土日祝固定休
日曜休み
祝日休み
土曜休み
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
（看護休暇取得実績　あり
介護休業取得実績　あり）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　223,600円～
給与上限：月給　353,600円

基本給　178,000円～278,000円
資格手当　15,000円～25,000円
　（ケアマネジャー）15,000円
　（主任ケアマネ）25,000円
住宅手当　（一律支給）18,000円
扶養手当 （配偶者）5,000円（子供）3,000円／1人
調整手当　10,000円～30,000円
介護処遇改善調整手当　2,600円
給与支払日　毎月15日締　当月25日支払い

昇給あり　年1回（1,000円～3,000円／月）

インセンティブ手当賞与あり　前年度実績 年2回・4.4ヶ月分

特記事項

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居宅ケアマネ募集★年間休日124日
休み多め,未経験OK,賞与４ヶ月以上,土日休み,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,土日祝休み,社会保険完備,日休み


学歴不問
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限50000円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続2年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合