応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
• ケアマネ実務経験1年

仕事内容

老健＜有床診療所・老健併設の医療センター＞でのお仕事です
有床診療所又は併設の介護老人保健施設における看護業務を行います。


・介護老人保健施設のケアマネージャー業務
・入居者の要介護に応じたケアプランの作成及び食事や入浴、リハビリ、レクリェーション等の日常生活サービス提供の援助
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方ケアマネ実務経験1年


【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 2日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり （半年経過後付与）


【給与詳細】

給与下限：月給　208,000円～
給与上限：月給　287,000円

基本給　170,000円～195,000円
資格手当　15,000円
　（ケアマネジャー）15,000円
調整手当　10,000円～60,000円
住宅手当　（世帯主）7,000円（世帯主以外）3,000円
精勤手当　10,000円
家族手当　（配偶者）7,000円（子）3,000円※第2子まで
給与支払日　毎月10日締　当月25日支払い

昇給あり　年1回
賞与あり　前年度実績 年2回・3.2ヶ月分

特記事項

埼玉県飯能市の老健・ケアマネジャー兼支援相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！車通勤OK、住宅手当あり、産休・育休の求人です♪
それぞれの適正や希望をもとにキャリアプランを描ける職場です！
車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備


学歴不問
相談員の経験はなくてもOK


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり　（半年経過後付与）
◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限24500円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合