応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャーをお持ちの方

仕事内容

特養でのお仕事です


施設でのケアマネ業務（相談対応やケアプラン案作成、事務処理、関連機関との連絡調整等）
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャーをお持ちの方


【勤務時間】
07:30-21:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均3時間
時間外月平均3時間程度


【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：年収　2,950,000円～月給　192,790円～
給与上限：年収　4,100,000円月給　267,000円

基本給　160,290円～224,500円
資格手当　20,000円
　（ケアマネジャー）20,000円
処遇改善手当　10,000円～20,000円
住宅手当　（一律）2,500円
扶養手当　2,500円／人
訪問手当　1,000円／件
業務配置手当　0円～5,000円
年末年始手当　6,000円／日

昇給あり　年1回

※勤務時間に関しては、ケアマネジャーの場合（7時30分～21時00分の間）実働8時間賞与あり　前年度実績 年2回・4ヶ月分

特記事項

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学歴不問


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当月上限15000円

定年65歳
再雇用70歳まで
退職金あり（勤続2年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合