応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャーをお持ちの方

仕事内容

老健
居宅＜定員148名（認知症20名）の老健＞でのお仕事です
施設サービス計画に基づいた看護・医学的管理下での介護及び機能訓練や日常生活上のお世話を行い、在宅における生活への復帰を目指す施設です


居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャーをお持ちの方


【勤務時間】
09:00-17:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月8休
夏季休暇 4日
年末年始休暇 5日
日曜休み
土曜休み
産前・産後休暇あり
（土曜日は交代勤務）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　264,084円～
給与上限：月給　264,084円

基本給　186,984円
調整手当　5,000円
特定処遇改善手当　20,000円
職務手当　30,000円
食事手当　15,000円
支援金　7,100円

昇給あり　年1回
賞与あり　前年度実績 年2回・3ヶ月分

特記事項

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学歴不問


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：、通勤手当月上限50000円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合