応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

サ高住でのお仕事です


訪問介護事業所の管理者業務
施設運営、人材等のマネジメント、利用者様・ご家族様対応、契約、アセスメント、行政地域関係者との調整・渉外業務、介護現場フォロー　等
介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。


利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均20時間
時間外月平均20時間程度


【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　350,000円～
給与上限：月給　450,000円

基本給　250,000円～350,000円
処遇改善手当　50,000円
役職手当　50,000円
給与支払日　毎月末日締　翌月10日支払い

昇給あり　年1回

※処遇改善手当・役職手当は変動あり賞与あり　前年度実績 年1回・1ヶ月分

特記事項

京都府京都市伏見区のサ高住・管理職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪
施設長・施設長候補（管理職（介護））
給料多め,休み多め,未経験OK,車通勤OK,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　70歳まで
退職金　あり(勤続5年以上)
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　全額支給
育児休暇取得実績　なし
利用可能な託児所　なし


◆試用期間：あり（3ヶ月）
◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当全額支給

定年65歳
再雇用70歳まで
退職金あり（勤続5年以上）

★屋内禁煙★