応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る

仕事内容

特養でのお仕事です


○特別養護老人ホームにおける介護業務全般
・食事介助
・排泄、入浴介助
・移乗、着替え等の介助等
特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。


食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。


【勤務時間】
07:00-16:00
08:30-17:30
10:00-19:00
17:00-09:00休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分


【休日】
シフト制月8休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（月8～9休
）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　168,944円～
給与上限：月給　173,944円

基本給　157,872円
夜勤手当　5,000円／回・5～6回／月
給与支払日　毎月末日締　翌月20日支払い

介護職員改善改善手当　150,000円／6ヶ月賞与なし　

特記事項

秋田県横手市の特養・介護職・契約社員のお仕事 ！無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪
初めての方も安心！研修制度充実★利用者様に「寄り添うケア」を実践し、援助や心のケアを行います！
無資格可,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,正社員登用制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問
ヘルパー2級以上尚可


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　あり
退職金　なし
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可　無料駐車場あり
通勤手当　定額まで支給　月上限20000円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　あり
介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）講習受講の支援制度　あり
正職員登用制度　あり
＊チームケアを基本としているため、協調性を住しています。研修制度が充実しているので安心して働くことができます。


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限20000円

介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）講習受講の支援制度　あり
正職員登用制度　あり
＊チームケアを基本としているため、協調性を住しています。研修制度が充実しているので安心して働くことができます。
定年65歳
再雇用あり