応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

老健＜福祉・医療を兼ね備えた複合施設＞でのお仕事です
施設の設計、内外装すべてに施設関係者が関わり、ご利用者にサービスがスムーズにいきわたるよう、全職種が協働できる電子カルテのソフト開発も施設独自で行っている


・介護老人保健施設における　・施設の入所者に対する介護業務　全般（入所者の生活の支援、レクリエーションの提供　等）
　☆未経験・資格がなくても、意欲のある方を歓迎致します。
　
・医療・リハビリの専門スタッフとの連携により、チームでケアを行います。
・現場の声を反映して、日々新しい取り組みにチャレンジしています。

介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
07:15-16:15
08:30-17:30
11:15-20:15
16:30-09:30休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均10時間
時間外月平均10時間程度


【休日】
シフト制月9休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
（※2月のみ月8休
リフレッシュ休暇8日）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　226,816円～
給与上限：月給　318,488円

基本給　181,816円～253,488円
資格手当　5,000円～15,000円
　（介護福祉士）15,000円
　（初任者研修（ヘルパー2級））5,000円
夜勤手当　10,000円／回・4～5回／月
家族手当　（配偶者）10,000円（子）5,000円（備考）18歳未満
皆勤手当　5,000円　
給与支払日　毎月末日締　翌月27日支払い

昇給あり　年1回（1,000円～1,000円／月）

＊「処遇改善手当」に関する説明　（昨年度実績参考金額）
　下記（Ａ）（Ｂ）の合計額を年3回に分けて支給見込み
（Ａ）介護職員処遇改善加算　500,000円～600,000円
（Ｂ）特定処遇改善加算　150,000円～324,000円賞与あり　前年度実績 年2回・1.8ヶ月分

特記事項

当施設は、明るくやる気に満ち溢れている方が多く働いており、笑顔が絶えないアットホームな職場です！未経験・スキル向上を働きながら頑張れる研修制度で、施設と一緒に挑戦し、発展していきませんか？
働くママパパ安心の産休・育休あり◎マイカーの出勤OK！
未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備


学歴不問


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可2,040円／月、駐車場利用料給与控除あり、通勤手当月上限30000円

＊基本給は学歴、経験により決めさせていただきます。
＊福利厚生：駐車場代・食事代　補助あり
　利用者と一緒に食事をすることもあります。
　
定年60歳
再雇用70歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合