応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

現場研修後、本社・支社・支店で管理・マネジメント業務を行う幹部社員。

ご経験によりますが、入社から1年程度は現場を知ってもらうためにも
公共施設や医療施設などの重要施設にて
電気設備、空調設備、給排水設備、衛生関連設備などの管理・保守業務を行います。

現場研修後は本社・支社・支店で管理・マネジメント業務を行って頂きます。
具体的には、
・請負元であるお客様のご要望のヒアリング、提案
・常駐する現場スタッフの管理、指導
・協力会社の管理・指導

【応募資格】
■業界問わず、施工管理の経験をお持ちの方

※60歳未満の方を募集　
【年齢制限事由1号】
（定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合）

＜優遇条件＞
■下記の資格をお持ちの方
・第三種電気主任技術者
・第一種電気工事士
・２級電気工事施工管理技士
・エネルギー管理士
・建築士１級

【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）祝日休み
年末年始
年次有給休暇（入社6ヵ月経過後に10日～最高20日）
年間休日120日程度
祝日の兼ね合いで119日の年もあります。

特記事項

【給与補足】
月給：250,000円～320,000円

昇給年1回（6月）
賞与年2回（7月・12月、2～3ヶ月分／昨年度実績）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合