介護スタッフ(初任者研修・実務者研修)

福岡市東区の介護スタッフ(初任者研修・実務者研修)/夜勤/資格が取れる・活かせる!/直行直帰(アルバイト:時給1,750円以上)

雇用形態 アルバイト
契約期間 【契約期間】
期間の定めなし
職種 介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)
給与 時給: 1750円 ~ 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。
固定残業代 固定残業代はありません
勤務時間 詳細は特記事項【勤務時間・休日】をご参照ください。
休日 シフト制週2日~OK
待遇 【研修等】
無料の資格取得支援制度あり
研修制度あり
社員登用有

【手当】
各種手当有
交通費一部支給(社内規定有)
結婚・出産祝い金制度(規定あり)

【その他待遇】
直行直帰OK
WワークOK(当社規定あり)
車、バイク通勤可(現場により異なります)
服装・髪型自由
残業なし
給与日払いOK(いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担)
加入保険 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険
【加入保険】
各種社会保険完備(加入要件を満たした方)
受動喫煙防止措置事項 【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり
勤務地 福岡県福岡市東区馬出2丁目
最寄駅 鹿児島本線箱崎
アクセス 「箱崎駅」が最寄り

お仕事内容詳細

応募資格

  • 18歳 ~
  • 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
  • 無資格OK(夜勤を含むため18歳以上)
  • 詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。

仕事内容

直行直帰がうれしい訪問介護のお仕事

【サービス】
訪問介護(夜勤のみ)

【仕事内容詳細】
ご高齢やさまざまな障がいによりおひとりでは生活が難しい方のケア業務

・就寝時の見守り
・医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう)
・定時の排泄介助
・介護記録の記入 など

夜間のため基本的には利用者様の就寝を見守るのがほとんど。


** ここがオススメ!! **

【キャリアアップ制度あり】

無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得するだけではなく

当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能!持っていない資格を取得して給与もUP。


【夜勤でがっつり稼げる】

夜勤のお仕事は高時給・少ない日数でがっつり稼げます。


■━━━ 1日のスケジュール例 ━━━□

◇22:00~/サービス開始  
・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等)
・就寝中の体位交換、痰吸引など

◇23:00~/ご利用者様就寝
・定時の体位交換
・見守り
・痰吸引など

◇7:00~/ご利用者様起床

◇8:00~/サービス記録、終了
・直行直帰OK

※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。

特記事項

【給与】
時給1,750円以上
※同行時給1,180円/深夜割増分を含む(先輩社員に同行する際はこちらの時給になります。入社後早い方で2週間で独り立ちも可能。)
※交通費一部支給(既定あり)


【勤務時間・休日】
<夜勤>
・22:00~翌8:00
・22:00~翌7:00

※上記の時間内で8時間勤務(休憩1時間)ご利用者様により、時間は異なります。

※曜日固定(毎週同じ曜日での勤務となります)

<休日>
シフト制、完全週休2日制
平日のみOK

<休暇>
有給休暇


【応募資格】
■優遇資格
・初任者研修
・実務者研修
・深夜勤務のため18歳以上

※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。

車またはバイク通勤可能な方

■歓迎資格
喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎

※学生さん、フリーターさん、主婦(夫)さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎
2号 労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられている場合

企業情報

企業名 ユースタイルラボラトリー株式会社
住所 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18F
代表者 大畑 健
設立 201202
従業員数 2,075人(2023年7月現在)
事業内容 在宅介護事業、ITシステム事業
企業PR 【ユースタイルラボラトリーとは】 ご高齢者や障がいのある方を自宅で介護し、 ご家族の負担を軽減できる 「医療介護スタッフ」による訪問介護事業を通して成長を続けてきました。 創業以来、毎年の売上は平均して前年比200%増を実現。 従業員も今では1200名となり、事業所数は全国75以上と数(量)の追求が確かな成長につながっています。 リアルの介護サービスだけではなく、 システム部では現在、現場の業務支援ツールや利用者と企業、ヘルパーの3者間をつなぐ マッチングプラットフォームをつくることで、新しい介護のカタチを作り出そうとしています。 ≪未経験から資格取得が可能!研修費用も全額会社が負担します!≫ 当社では資格取得スクールを運営しております。 ほとんどが介護未経験からのスタートですが、 入社後の研修で介護スキルを学び、活躍をしています。 ≪現場の声を組織の成長に活かしています!≫ 当社では、積極的に現場社員の意見を取り入れ、より良い組織作りを目指しています。 もっとこうしたい、こうした方が良いという社員の意見を大切にしており、 スピード感を持って業務改善に取り組んでいます。

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