応募資格

• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

特養＜平成5年4月開設＞でのお仕事です
要介護認定で要介護1～5の認定を受けられた方で、在宅での介護をうけることが困難な方々に入所して頂いております


特別養護老人ホームでの入所者様の日常生活（食事・入浴・排泄等）の援助、介護　　

特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。


食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
07:00-16:00
10:00-19:00
17:00-10:00休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均2時間
時間外月平均2時間程度


【休日】
シフト制月9休
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（年間の土日の数と祝日の数が休みになるので、年間で変動あり
）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　160,800円～
給与上限：月給　176,200円

基本給　155,800円～171,200円
夜勤手当　5,000円／回・3～5回／月
処遇改善手当　5,000円
職種手当 上限15,000円
住宅手当　（賃貸）10,000円（持ち家）10,000円　※世帯主、契約者のみ
扶養手当　あり
住宅手当　あり
給与支払日　毎月末日締　翌月10日支払い

昇給あり　年1回（800円～3,000円／月）
賞与あり　前年度実績 年2回・3.8ヶ月分

特記事項

あたたかい介護は心の笑顔をよびおこすを理念の1つとし、利用者様に寄り添った介護を心がけています。和やかな共生は理解と信頼から生まれると考えているので、今後も利用者様目線で行動し、思いやり溢れる対応を目指していきます♪
【年間休日120以上☆】0～5歳のお子様対象！24時間保育体制◎グループ内提携保育園あり♪
休み多め,未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


高校卒業以上


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　60歳
再雇用　65歳まで
退職金　あり(勤続1年以上)
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　定額まで支給　月上限100000円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
※グループ内での異動あり
※試用期間終了後、給与額見直しの可能性あり。


◆試用期間：あり（2ヶ月）
◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限100000円

※グループ内での異動あり
※試用期間終了後、給与額見直しの可能性あり。
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続1年以上）

★敷地内禁煙★