応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
• 要経験ケアマネジャー経験

仕事内容

介護付有料でのお仕事です


有料老人ホームにて、ご入居者様のケアプラン作成や本人、家族との面談、連絡調整など、施設ケアマネ業務全般をお任せします。
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）、ケアマネジャーのどちらかをお持ちの方要経験ケアマネジャー経験


【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
（希望休制度　月に3日程休み希望を申請する事ができます。）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　232,000円～
給与上限：月給　300,000円

基本給　160,000円～175,000円
資格手当　5,000円～7,000円
給与支払日　毎月20日締　翌月10日支払い

昇給あり

保有資格や経験により給与が異なる可能性があります賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分

特記事項

長野県松本市の介護付有料・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！車通勤OK、産休・育休、残業ほぼなしの求人です♪
プライベートや家庭との両立を目指せます！
車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限10000円

インフルエンザ予防接種
定期健康診断　
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり（勤続3年以上）
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合