応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• ケアマネジャーをお持ちの方
• ケアマネ経験者

仕事内容

介護付有料でのお仕事です


施設のケアマネージャー業務（有料老人ホーム）
・ケアプランの作成等の計画作成担当業務
・食事、排泄、見守りなどの介護業務

介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。


資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。


【応募資格】
ケアマネジャーをお持ちの方ケアマネ経験者


【勤務時間】
08:30-17:30
16:00-10:00
07:00-16:00
10:00-19:00休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分


【休日】
シフト制
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（（月8～9休））
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　278,000円～
給与上限：月給　288,320円

基本給　227,900円～238,220円
資格手当　27,500円
　（ケアマネジャー）27,500円
夜勤手当　10,000円／回
処遇改善手当　21,500円
確定処出年金　1,100円
給与支払日　毎月末日締　当月27日支払い

昇給あり　年1回
賞与あり　前年度実績 年2回・0.5ヶ月分

特記事項

私たちは「スキル＆ハート」という企業スローガンをかかげ、介護に誇りと思いやりをもった約1,870名のスタッフと共に真剣にご利用者とかかわっています。人事部ではそんな皆様がより介護に集中できますよう、環境をととのえるべく、日々業務に取り組んでいます。これからも成長しつづける当社で、一緒に頑張っていきませんか。ご利用者の「夢」あなたの「夢」ミモザで叶えましょう。
「介護サービス」の提供を通じて、社会に貢献することをモットー に、職員が活き活きと力を発揮できる職場です。
給料多め,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可、通勤手当全額支給

確定拠出年金
処遇改善手当は1年間固定、その後変動あり
定年60歳
再雇用65歳まで
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合