応募資格

• ～ 65歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方

仕事内容

訪問介護でのお仕事です


管理業務兼サービス提供者管理業務（訪問介護員のシフト管理、訪問介護員の指導、訪問介護も行う）
サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。


またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。


訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月8休
年末年始休暇 3日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　260,000円～
給与上限：月給　292,000円

給与支払日　毎月末日締　翌月26日支払い

昇給あり　年1回
賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分

特記事項

楽しく仕事をする！ということをモットーとしています。 スタッフが仕事楽しむことで、お客様にその感情やポジティブな想いが伝わり、お客様に良いサービスができ、スタッフの成長にも繋がると考えています。これが私たちが掲げる理念である「幸せの循環創造」です。
福利厚生充実★一人ひとりのお客様を想い、お客様の人生をアシストすることに「楽しい！」を一緒に見つけましょう♪
給料多め,未経験OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備,残業ほぼなし


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年　65歳
再雇用　なし
退職金　あり
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
通勤手当　定額まで支給　月上限30000円
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　あり
退職金共済加入
健康診断
研修制度、研修費付与
運転研修（ペーパードライバー研修）
資格取得費全額支給制度
グループ内転職制度（ライフステージや変化に合った働き方が可能、千葉市外への転勤はなし）
社員紹介制度


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：、通勤手当月上限30000円

退職金共済加入
健康診断
研修制度、研修費付与
運転研修（ペーパードライバー研修）
資格取得費全額支給制度
グループ内転職制度（ライフステージや変化に合った働き方が可能、千葉市外への転勤はなし）
社員紹介制度
定年65歳
退職金あり
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合