応募資格

• ～ 60歳
• 日本語ネイティブレベルの方に限る
• 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

仕事内容

訪問介護でのお仕事です


利用者宅を訪問し、訪問介護計画に基づいての介護業務
身体介護（入浴・食事介助・外食時や通院の介助等）
家事支援（掃除・洗濯・買い物・調理等）
訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。


在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。


利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。


訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
08:00-18:00


【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
（
週3日程度勤務）
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：時給　1,100円～
給与上限：時給　1,500円

資格手当　30円
会議手当　790円／回

昇給あり

資格手当（介護福祉士）30円／時賞与あり　前年度実績 年2回・1.5ヶ月分

特記事項

働きやすい環境と、やりがいのある仕事や働きがいがある職場です！
週3程度、1日4時間程度の勤務です！子育て・プライベートと両立できます！
給料多め,未経験OK,車通勤OK,短時間勤務OK,産休・育休,残業ほぼなし,19時まで勤務


学歴不問


【待遇】
労災保険
定年　60歳
再雇用　65歳まで
単身用住宅の有無　なし
家族用住宅の有無　なし
車通勤　可
通勤手当　全額支給
育児休暇取得実績　あり
利用可能な託児所　なし
試用期間 詳細は別途

・就業日数、時間、休日については相談可

・勤務条件により加入保険変動あり

・有給休暇は労基法上の日数

・マイカー通勤はガソリン代支給（会社の規定による）

・昇給は会社の業績及び本人の能力による

・処遇改善加算（賞与に含む）


◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤可移動交通費支給、通勤手当全額支給

試用期間 詳細は別途

・就業日数、時間、休日については相談可

・勤務条件により加入保険変動あり

・有給休暇は労基法上の日数

・マイカー通勤はガソリン代支給（会社の規定による）

・昇給は会社の業績及び本人の能力による

・処遇改善加算（賞与に含む）
定年60歳
再雇用65歳まで
１号　定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合